(二)面试：

　　进入教育类专业面试考生凭笔试准考证和本人身份证，按照网上通知的时间到指定地点领取《面试通知单》，准时参加面试。

　　进入面试前由区人社局会同招聘事业单位主管部门对进入面试人员资格进行复查，进入面试人选出具以下证件和材料：按照招聘岗位要求能够证明自己资格条件的身份证、毕业证、学位证、派遣证、笔试准考证和有关证明等资料原件和复印件;未颁发毕业证书的应届毕业生须提供毕业院校盖章的《2019年大中专毕业生就业协议书》;已与现工作单位签订过劳动合同的须提供单位同意报考证明(加盖单位公章、主要领导签字)。

　　经审核，符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实、不符合报考条件的考生，取消面试资格，并依据笔试成绩从高到低依次递补进入面试，对严重弄虚作假行为要追究责任。

　　面试由区招聘领导小组办公室组织实施，注重对应聘人员实践能力的考察和评价，面试分值100分。

　　教育类专业面试为试讲，备课和试讲时间均为15分钟。试讲前，考生先通过随机抽签的方式抽取试讲顺序号，根据抽取的顺序号确定备课及试讲的具体时间，备课时间结束后考生到讲课室进行试讲。

　　医学类专业及公共类专业面试考生采取结构化面试的办法进行，满分100分。面试最低控制分数线为60分，低于60分不得参加体检考察。面试工作由区公开招聘工作领导小组办公室统一实施。

　　对参加面试人员实行封闭管理，抽签决定应试顺序。

　　每场面试考官均设7人。考官现场打分，考官评出的分数去掉一个分和一个最低分，剩余考官所打分数的平均值为考生面试成绩，面试成绩计算至小数点后两位数。

　　(三)综合成绩计算：

　　综合成绩计算至小数点后两位数，计算方法如下：

　　报考教育类岗位的考生，综合成绩=笔试成绩×40%+面试(试讲)成绩×60%;

　　报考医学类岗位的考生综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

　　报考公共类岗位的考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　六、考核、体检

　　根据综合成绩由高到低，按报考岗位1﹕1的比例确定体检人员。综合成绩出现并列时，学历高者优先;学历相同时，笔试成绩高者优先。体检由区人社局统一组织。参加体检人员持本人身份证和笔试、面试准考证到指定地点集合体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》执行，体检不合格者取消应聘资格。

　　考核由区人社局会同招聘事业单位主管部门组织。主要对拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对拟聘人员的报名资格进行复查，考核、复查不合格者取消应聘资格。2019年应届毕业生由于个人原因，未能取得毕业证的，一律取消应聘资格。

　　七、公示、聘用

　　根据考试、考核、体检情况，确定拟聘用人员，将拟聘用人员名单在张家口市桥东区政府门户网站进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，审批后按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。凡在规定时间内，因各种原因导致无法聘用或应聘者主动放弃聘用的，按照报考专业岗位的综合成绩到低分依次递补，至递补。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。资格审核贯穿招聘工作全过程，对弄虚作假和违反招聘纪律的报考人员一律取消应聘资格。没有教师资格证的聘用人员，在取得教师资格证后方可参加教师职称评聘。

　　特别提醒：本次招聘涉及所有环节通知均在报名系统及张家口市桥东区政府门户网站发布，请考生及时关注。

　　咨询电话：0313-4038742

　　本方案未尽事宜，由区公开招聘领导小组研究决定。

　　附件：《张家口市桥东区2019年公开招聘事业单位工作人员岗位信息表》

　　2019年7月11日

　　原标题：张家口市桥东区2019年公开招聘事业单位工作人员

　　来源：http://www.zjkqd.gov.cn/govaffair/content.jsp?code=476324/2019-26350&name=%E5%85%AC%E5%91%8A%E5%85%AC%E7%A4%BA

（责任编辑：李明）