2019山西太原理工大学硕士毕业生招聘公告（47人）（3）
二、报名方式
将开通电子邮箱tylgdxzp@163.com，接收应聘者投递应聘材料。应聘者邮件标题格式统一要求为：姓名+性别+学科(专业)+毕业年份+硕士毕业院校名称+本科毕业院校名称，邮件内容应包含现场资格确认复审时所应提交的材料及证件的电子版。每人限报一个岗位，报名截止时间为1月18日18:00。
收到邮件后择优初审筛选，对通过初审筛选者，将通知本人进行现场资格确认及面试的时间、地点等信息;未通过初审筛选者，不再另行通知。
三、资格确认及招聘测试
资格确认及招聘测试时间、地点另行通知，请及时关注补充公告。
1.现场资格确认
报名人员持相关材料，到指定地点进行现场资格确认和复审，相关材料和证件如下(按顺序装订)：
①《太原理工大学2019年专项招聘报名表》或《太原理工大学2019年专项招聘报名表》(辅导员岗位专用) (详见附件2、3;报名表中应粘贴近期一吋彩色免冠照片);
②本人身份证、全日制本科及硕士研究生成绩单、毕业证、学位证等原件与复印件各一份(原件审核后自行带回);2019年毕业生须提供在读证明(包含入学时间和毕业时间等)及研究生学生证;留学人员还应提供《留学回国人员证明》、教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书原件及复印件各一份;申报辅导员岗位者需提供相关部门出具的党员及学生工作干部证明。
③个人自荐材料、主要教学科研成果、获奖证书等业绩材料原件及复印件各一份(原件审核后自行带回);
④毕业生就业协议书原件。
复审环节主要确认应聘人员的年龄、学历、学位、专业、毕业等信息。留学人员所学专业与招聘岗位学科(专业)不一致时，由招聘领导组组织相应专家组(3-5名本专业或相近专业专家)对其专业是否符合招聘岗位要求进行认定。
2.招聘测试
招聘测试分为初试与复试两个环节，由招聘单位组成5人以上专家组具体测试。
初试采取考核、答辩等方式进行，主要考察应聘者的专业知识、学术水平和科研能力等情况。同岗位资格审查合格人数与招聘计划数不达5：1的，经初试合格后，进入复试。若同岗位资格审查合格人数与招聘计划数达5：1及以上的，初试方式为笔试，笔试成绩占总成绩的60%，笔试合格最低控制分数线为60分(满分100)，小于60分者，不进入复试。
复试采取面试方式，进一步考察应聘者专业素质、专业知识、教育教学能力和业务潜能等。
根据招聘测试总成绩(=笔试成绩×60%+复试成绩×40%)，由高到低排序，按照招聘岗位1:1的比例确定体检人员。 （责任编辑：李明）
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