为进一步优化教师队伍结构，公共服务水平，促进教育事业发展，经区政府研究同意，决定章丘区教育系统面向社会公开招聘劳动合同制教师，现将有关事项公告如下：

一、招聘范围和条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

(二)年龄在40周岁(含)以下(1977年7月27日及以后出生);

(三)报考高中、初中教师岗位须具有大学本科及以上学历，报考小学教师岗位须具有大学专科及以上学历;

(四)应聘人员须具有相应教师资格证，教师资格证认定学科须与应聘岗位学科一致;

(五)具备招聘岗位要求的其他资格条件。

定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。已被单位聘用人员，报名时应征得所在单位同意(同意应聘证明模版见附件3)。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，不能应聘;在读全日制普通高校非应届毕业生不得参加应聘，也不能以已取得的学历作为条件参加应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得参加应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。

二、招聘岗位及招聘人数

本次招聘劳动合同制教师294名，具体招聘岗位、招聘人数、岗位条件详见《2018年济南市章丘区公开招聘劳动合同制教师岗位汇总表》(附件1)，各学段学科岗位计划具体分配情况由招聘主管部门研究确定，并在选岗前及时发布公告。

三、报名及资格审查

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。

报名时间：2018年7月27日08:00-7月28日17:00

查询时间：2018年7月27日08:00-7月29日12:00

缴费时间：2018年7月27日08:00-7月29日17:00

报名、缴费网站：http://jszk.zqedu.net

咨询电话：18663787157，咨询电话请在正常工作时间内拨打。

1、个人报名。应聘人员登录指定的报名网站，按照岗位要求和网上提示，如实填写相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每名应聘者只能报考一个岗位，不得兼报。应聘人员在资格初审通过前多次登录填报信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其应聘资格。

2、资格初审。招聘单位指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看本次招聘网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时确定初审结果。对具备报名资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的人员，要说明理由。网上报名期间，公布咨询电话并安排专人值班，提供咨询服务。对通过资格初审的人员，招聘单位须留存应聘人员的报名信息，以供资格审查时参考。

3、查询初审结果。应聘人员在网上提交报名信息后，须及时查询报名资格初审结果。通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位;报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员，可以改报其他岗位。

4、网上缴费。通过资格初审的人员，应于2018年7月27日8:00—7月29日17:00登陆该报名网站进行网上缴费。逾期未进行缴费的，视为放弃。

根据物价部门核定的收费标准，笔试考务费为：每人80元(每人每科40元)。缴费后，下载打印《2018年济南市章丘区公开招聘劳动合同制教师报名登记表》(以备资格审查时使用)，并于2018年8月2日上午8:00—8月4日上午8：30登录报名网站下载、打印笔试准考证。

5、招聘计划核减取消及调整办法。报名结束后，报考专业技能岗位(音乐、美术、体育学科)的报名人数达不到各岗位计划招聘人数5倍的，计划招聘1人的取消招聘计划，计划招聘2人及以上的按1：5的比例相应核减招聘计划，取消和核减的岗位计划调整到同一其他非专业技能岗位，并及时发布公告;报考非专业技能岗位(音乐、美术、体育以外学科)的报名人数达不到各岗位计划招聘人数3倍的，计划招聘1人的取消招聘计划，计划招聘2人及以上的按1：3的比例相应核减招聘计划，取消和核减的岗位计划调整到同一其他非专业技能岗位，并及时发布公告。对应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会。

6、资格审查。资格审查时间、地点在章丘政务网(http://www.zhangqiu.gov.cn)、教师招考报名网站(http://jszk.zqedu.net)另行公告。

对应聘人员资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。笔试结束后，专业技能岗位进入专业技能测试范围的应聘人员以及非专业技能岗位进入面试范围的应聘人员，要在规定的时间、地点，按招聘岗位要求，向招聘主管部门提交笔试准考证、《2018年济南市章丘区公开招聘劳动合同制教师报名登记表》及本人相关证明材料。相关证明材料主要包括：国家承认学历的毕业证书(必须在2018年7月27日之前取得，且须从中国高等教育学生信息网打印《教育部学历证书电子注册备案表》)、二代身份证、就业报到证、教师资格证。在职人员还应提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘证明，留学回国人员应聘的还要出具国家教育部门的学历学位认证、我国驻外使领馆的有关证明材料(以上材料均须在2018年7月27日前取得)。以上材料均需交验原件及复印件。

经审查与简章要求不符、材料弄虚作假的，一经核实，一律取消应聘资格。因逾期未参加资格审查或取消资格造成的空缺，从笔试取得有效成绩的考生中，按笔试成绩由到低分依次递补。

现场资格审查合格，专业技能岗位的应聘人员现场领取专业技能测试准考证，并缴纳专业技能测试费70元;非专业技能岗位的应聘人员现场领取面试通知书，并缴纳面试考务费70元。

四、考试程序

根据招聘岗位的不同特点，实行不同的考试方法。专业技能岗位(音乐、美术、体育学科)采用笔试、专业技能测试、面试的考试方法;非专业技能岗位(音乐、美术、体育以外学科)采用笔试、面试的考试方法。

1、专业技能岗位(音乐、美术、体育学科)

(1)笔试

笔试内容包括专业知识和综合知识两部分。

笔试时间：2018年8月4日

专业知识考试时间：上午08:30-10:00

综合知识考试时间：上午10:50-11:50

考点、考场见笔试准考证。

专业知识考试：考试内容参照2018届高中毕业生所学课程，试题难度相当于夏季高考水平。满分100分，按70%记入笔试成绩。

综合知识考试：考试内容为教育学、心理学、教师职业道德和教育政策法规知识等。满分100分，按30%记入笔试成绩。

笔试成绩(采用百分制计分)，计算方法是专业知识考试成绩×70%+综合知识考试成绩×30%。笔试成绩按50%记入综合成绩。

笔试结束后，根据应聘人员的笔试成绩，由到低分分别按招聘计划岗位人数1:5的比例确定进入专业技能测试范围人员;达不到1:5比例的，按实有人数确定。

经现场资格审查合格，进入专业技能测试范围的应聘人员，须按规定时间携带专业技能测试准考证、身份证到指定地点参加专业技能测试。

（责任编辑：李明）