2.专业技能测试

(1)专业技能测试时间和地点：初定在2017年10月23-25日。具体时间、地点以通知为准。

(2)美术、音乐、体育的专业技能测试采用术科考试的方式进行，其它学科的专业技能测试采用授课或说课的形式进行(具体要求于测试前在番禺教育信息网公布)。专业技能测试满分为100分，按50%折算进入综合成绩。合格成绩为60分，专业技能测试成绩必须达到合格成绩才有资格进入面试，成绩按四舍五入保留小数点后2位，于本次专业技能测试时段以书面形式现场通知考生。

依据考生所报考岗位，按照笔试成绩20%、专业技能测试成绩50%比例的合成成绩从到低分的顺序，以1∶3(音乐、美术、体育类为1：5)的比例确定进入现场资格审查人员名单(如达不到此比例的，则按笔试和专业技能测试合格的实有人数确定)，进入资格审查人员名单将于专业能力测试结束当天内在番禺教育信息网上公布。

3.现场资格审查

(1)携带网上报名系统打印并亲笔签名的《报名表》和《资格审查目录表》(见附件3)进行现场资格审查，同时提供《资格审查目录表》所列的材料原件和复印件，作为资格审查的依据。现场资格审查的具体时间、地点在番禺教育信息网上公布。

(2)凡与招聘条件不符的，或不能提供规定证件材料的，或不在规定时间内接受资格审查的，均不得参加专业能力测试，责任由报考人员自负，可在笔试和面试合格成绩人员中按合成成绩高低顺序依次递补。资格审查合格的，发放《面试通知书》。

4.面试

(1)面试的时间和地点：面试时间初定在2017年10月27日。具体时间、地点以面试通知书为准。

(2)面试的对象：通过资格审查的人员。

(3)面试主要考察应聘者与岗位匹配的情况。面试采取无领导小组讨论的方式，满分为100分，按30%折算进入综合成绩。面试成绩按四舍五入保留小数点后2位，于本次面试时段以书面形式现场通知考生。面试合格成绩为60分，面试必须达到合格成绩才有资格进入下一环节。

5.考试综合成绩

考试综合成绩按笔试成绩占20%、专业技能测试成绩占50%、面试成绩占30%合成。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位，不满60分不予聘用。

按考试综合成绩的高低顺序，以招聘岗位数1:1的比例确定签约、体检和考察对象名单。具体名单将于面试后1个工作日内在番禺教育信息网上公布。

(四)现场签约

番禺区教育局将与签约人选签订高校毕业生就业三方协议(具体时间地点以通知为准)，并约定体检、考察等事项。若毕业生未能按期取得毕业证、学位证、教师资格证，普通话等级证或因违纪等受到处分或行政处罚，或体检不合格，则就业协议书自动终止，用人单位不承担违约责任。

(五)体检。

体检按照《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》进行。体检时有冒名顶替等作假行为的，取消录用资格。

体检指定医院：当地的三甲医院。

(六)组织考察。

考察主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、计生等情况。考察方式可采用实地考察或信函考察。

(七)确定拟聘人员。

1.根据应聘者综合成绩、体检结果和组织考察情况，确定拟聘用人员名单。

2.拟聘用人员名单确定后，在番禺区政府门户网站(http://www.panyu.gov.cn)、番禺区人事局网站(http: //renshi.panyu.gov.cn)、番禺教育信息网公示7个工作日。公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续，纳入事业单位编制管理，按规定签订聘用合同，分配到公办中小任教，考生报考则视为服从安排。

3. 体检或考察不合格的,招聘单位可视实际情况在笔试、专业技能测试和面试成绩均在60分及以上人员中，按综合成绩高低依次替补。

（责任编辑：李明）