2017辽宁锦州滨海新区中小学教师招聘16人公告公告【招16人】
3.应聘人员须按照准考证上确定的时间和地点参加考试,并按要求携带身份证和准考证,缺少证件的考生不得参加考试。
4.笔试成绩可通过锦州滨海新区(锦州经济技术开发区)网站(http://www.jzbhxq.gov.cn/)查询。
(二)资格审查(复审)
1.人选确定:参加资格审查(复审)的人选根据职位的招聘人数和笔试成绩从到低分排序,按1:2的比例确定,最后一名资格审查(复审)人选的笔试成绩并列者,同时参加资格审查(复审)。参加资格审查(复审)人员的名单、审查时间、地点经锦州滨海新区(锦州经济技术开发区)政府网站通知。
2.审查人员及方式:科教局、人社局、监察局成立资格审查小组,负责招聘教师资格审查。资格复审采取现场审查的形式组织实施,考生按照填写的报名信息如实提供身份证、学历、学位、教师资格证等证书原件,资格审查(复审)不合格者,不能进入面试,并从笔试成绩中从到低分的顺序依次递补。
(三)面试
1.人选确定:面试人选为资格审查(复审)合格人员。
2.面试方式及内容:采取说课的方式进行,讲授内容在应聘人员所报职位学科的现行教材中抽取,说课时限为10分钟,满分为100分。分数低于60分者取消应聘资格。面试成绩当场评判,当场公布。
3.参加面试人员名单及时间、地点:通过锦州滨海新区(锦州经济技术开发区)网站(http://www.jzbhxq.gov.cn/)发布。
(四)考试总成绩的确定
本次笔试和面试分数权重比例为4:6,考试总成绩为笔试分数×40%+面试分数×60%的总和。
笔试成绩、面试成绩及总成绩均保留小数点后两位。
六、体检与考核
(一)体检
1.人选确定:体检人选根据总成绩从到低分的排序,按实际岗位招聘人数等额确定。总成绩并列者,按面试成绩由高到低的排序确定;面试成绩仍然并列的,初始学历高者优先;初始学历相同,最终学历高者优先;以上均相同,则采取答辩方式由面试评委最终确定人选。
2.体检:体检项目、标准参照《辽宁省教师资格体检标准》执行。对体检不合格或在体检过程中,弄虚作假或隐瞒真实情况的报考者,取消聘用资格。
3.体检时间和地点经锦州滨海新区(锦州经济技术开发区)政府网站通知。
(二)考核
科教局组织对体检合格的拟聘人员进行考核,考核内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。考核不合格者,不予聘用。
因体检、考核不合格或考生放弃出现的职位空缺,按总成绩从到低分从面试合格人员中依次递补。
七、公示与聘用
1.拟聘用人员名单在锦州滨海新区(锦州经济技术开发区)政府网站公示。公示时间为7天。公示无异议后办理聘用手续,拟聘人员要在公示期结束后,按要求将本人档案等相关手续送交科教局,逾期按自动放弃处理。新招聘人员试用期为6个月,考核合格后签定聘任合同。
2.小学英语教师招聘单位为笔架山小学、庞屯小学、娘娘宫中心小学、南凌小学、临海小学;小学音乐教师招聘单位为杏山中心小学、娘娘宫中心小学、南凌小学;小学班主任教师招聘单位为笔架山小学、锦州滨海新区实验(小学部);小学美术教师招聘单位为临海小学、北凌小学、蚂蚁小学。分配办法为:按照总成绩排名顺序,第一名优先选择聘用单位,然后第二名…依次选择,总成绩并列者,按面试成绩由高到低的排序确定。
八、招聘纪律
对有下列行为的应聘人员,视情节轻重取消考试或聘用资格,三年内不得参加本区教师招聘;对已经受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。
1. 伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;
2. 在考试考核过程中作弊的;
本方案由锦州滨海新区(开发区)科教与文体局负责解释(联系电话:0416—3588262)。
原标题:2017年锦州滨海新区中小学公开招聘教师公告
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1.2017年锦州滨海新区中小学公开招聘教师职位信息表.xls
(责任编辑:李明)