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为满足我市教育事业发展的需要，经研究，决定面向社会公开招聘教师70名，现将有关事项公告如下:

一、招聘范围、对象及条件

（一）此次公开招聘的70名教师身份为全额拨款事业编制人员。

（二）具体的招聘职位、职数、资格条件等，可登录以下网站查询：

建德教育网

(http://www.jiande.gov.cn/jyj/)；

建德人事人才网

（www.jdrc.co）；

建德新闻网

（http://www.jdnews.com.cn）;

中国宁波人才网

（www.nbrc.com.cn）。

学历、户籍及有关资格条件计算的截止日期为2020年5月26日。

（三）建德市财政补助、财政适当补助事业编制人员不得报考。

（四）普高、中职（职业学校、工业技术学校）、初中教师职位和小学的文科教师、理科教师、心理健康教师职位，报名后不能形成竞争的，不核减职位数。其他职位，报考人数不足招聘职位人数2倍的，酌情核减或取消招聘职位。

（五）招聘条件

除符合上述招聘对象范围外，报考人员还必须符合下列条件。

1.遵纪守法，热爱教育事业，有良好的社会公德和职业道德；

2.具有适应职位要求的身体条件。

3.具体年龄要求以各招聘职位的年龄条件为准。

4.具备职位所需的任职资格、技能要求。

报考教师职位的，具有适用的教师资格证书。根据人社部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）等精神，具体要求如下：（1）2020届本专科毕业生报考教师职位（不含职教专业课），暂不要求提供教师资格证书，聘用后一年试用期内必须取得适用的教师资格证；（2）2020届毕业研究生报考教师职位暂不要求提供教师资格证书，聘用后两年内必须取得适用的教师资格证；（3）报考中职教师职位的，暂不要求提供教师资格证书，聘用后两年内必须取得适用的教师资格证；（4）其他招聘对象报考教师职位，报名时必须具备适用的教师资格证书。

5.具有职位要求的学历及专业。

国（境）外留学回国人员及中外合作大学毕业生报名时，还应出具教育部中国留学服务中心国外（境外）学历、学位认证书。

6.具备招聘职位要求的其他条件。

二、报名

采取网上报名及网上缴费确认。

（一）注册及报名

时间：2020年5月26日上午9时—2020年5月29日下午16时。

网址：中国宁波人才网（www.nbrc.com.cn）

报考人员登录宁波人才网(www.nbrc.com.cn)首页“事业招考”栏目中的考试“报名入口”，选择进入“2020年杭州建德市面向社会公开招聘中小学和幼儿园教师”，注册个人信息后，选择职位进行报名（仅注册不报名无效），每人限报一个职位。根据职位要求，仔细阅读有关内容，如实填写相关材料信息。逾期不再受理注册及报名。考生报名后获取报名序号，同时上传本人的电子照片（2019年以后拍摄的免冠、正面证件照，jpg格式，照片为30k以内，不大于120×180像素，不小于80×110像素）。

在报名期间，报考人员可更改报考职位，暂不作初审。初审时以考生最后选定的报考职位为准。

（二）资格初审

时间：2020年5月31日上午9时—2020年6月2日下午17时。

对报考人员最后选定的职位进行资格初审，对初审未通过的人员将网上反馈并说明理由。在此期间，报名系统不对报考人员开放。

（三）查询并再次报名

时间：2020年6月3日上午9时-下午16时。

已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再报考其他职位；未通过资格初审的，可再次报名并接受资格审核，改报截止时间为2020年6月3日16时。未及时改报人员视为自动放弃报考。改报的资格审核截止时间为2020年6月3日17时。

（四）缴费确认

时间：2020年6月4日9时—6月5日16时

通过资格审核的报考人员登录报名系统进行网上缴费，考务费50元每人每科（浙价费〔2018〕21号），报考人员需确认是否完成缴费。未按时缴费确认的，视为自动放弃报考。

对未达到规定开考比例而取消开考的职位，已通过缴费确认的报名人员，另行通知改报。

（五）下载并打印准考证

已完成缴费确认考生在规定时间登录招考报名系统，下载并打印准考证及报考须知、违纪违规处理规定。

下载具体时间详见补充公告（请务必动态关注建德教育网http://www.jiande.gov.cn/jyj/)。

三、考试

（一）工业技校、小学（小学文科教师、小学理科教师、心理健康教师职位除外）、学前教育教师职位考试

考试包括笔试与面试，笔试和面试成绩各占总成绩的50%。

1．笔试

笔试科目一门，教师职位的考试内容为应聘职位相关学科的专业知识及教材教法。

笔试时间、形式另行通知。

考生必须凭准考证和有效期内的二代身份证（两证缺一不可）参加笔试。

2.面试

笔试结束后，根据笔试成绩从到低分，按招聘计划1:2的比例确定参加面试人选。不足1:2比例的，按该职位笔试实际参考人员确定面试对象。

面试前组织现场资格审查。如有列入面试对象者确认不参加面试、或被取消面试资格的，可在本招考职位按笔试成绩从到低分依次递补。

面试主要根据学科要求采用模拟上课、技能测试等形式。成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。考生未按规定时间、地点参加当天面试的，视为自动放弃面试，面试不再递补。

面试结束后，按照笔试、面试各占50%计算综合成绩（若综合成绩相等，以笔试分数高的排位在前），按各招聘职位人数从到低分等额确定体检对象。

（二）普高、初中、小学的文科教师、小学理科教师、心理健康教师职位考试

考试采取面试形式进行。面试前，现场资格审查，提供的材料与本公告第四项资格复审提供材料相同。面试包括相应专业结构化面试和模拟上课，方式为：1.报名人数超过职位数1：3比例的，进行两轮面试，面试成绩均采取百分制，60分为合格分。第一轮面试为结构化面试，在面试合格人员中，按照面试成绩从到低分1：3的比例确定第二轮面试人员。第二轮面试，采用模拟上课形式。第二轮面试不合格人员直接淘汰，面试结束后，在面试合格人员中，按第二轮成绩从到低分确定体检、考察对象。2.报名人数不足职位数1：3比例的，直接进行专业结构化面试和模拟上课，面试总分为100分，60分为合格分。面试结束后，在面试合格人员中，按成绩从到低分确定体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。考生未按规定时间、地点参加当天面试的，视为自动放弃面试。

（三）旅游专业教师、烹饪专业教师职位考试

考试采取先面试，再笔试的形式进行。面试前，现场资格审查，提供的材料与本公告第四项资格复审提供材料相同。面试包括专业模拟上课和业务技能测试，成绩满分各为100分，按照专业模拟上课、专业技能测试成绩各占50%计算，面试综合成绩合格分为60分。面试不合格者不具备笔试资格。面试时间、地点另行通知。考生未按规定时间、地点参加当天面试的，视为自动放弃面试。

笔试采取闭卷形式，成绩满分为100分，时间、地点另行通知。

笔试内容：主要测试与应聘旅游专业、烹饪专业（中餐）、烹饪专业（西餐）教师职位相关的学科专业知识、教材教法。考生须凭准考证和有效期内的二代身份证（两证缺一不可），按准考证上规定的时间、地点参加笔试。笔试对象未按规定的时间、地点参加笔试的，视作自动放弃笔试资格，不再进入之后程序。

笔试结束后，按照面试占60%、笔试占40%计算综合成绩（若综合成绩相等，以面试分数高的排位在前），按招聘职位人数从到低分等额确定体检、考察对象。

四、资格复审

对参加工业技校、小学（小学文科教师、小学理科教师、心理健康教师职位除外）、学前教育教师职位面试人员进行现场资格复审。

资格复审时，2020年普通高校应届毕业生应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书和学位证书、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》等以及其他报考职位所需的证件（证明）原件及复印件。

社会人员应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书等以及其他报考职位所需的证件（证明）原件及复印件。

留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。

证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考职位资格条件不相符的，不得参加面试。

考生确认不参加资格复审的，或未按规定时间、地点参加资格复审的，或资格复审被取消面试资格的，在该招聘职位考生中，按笔试成绩从到低分依次递补。

资格复审的时间、地点另行通知。资格复审后领取面试通知书和面试须知。

（责任编辑：李明）