2017年安徽省新任教师公开招聘考试大纲-中学地理
2017年安徽省中小学新任教师公开招聘统一笔试
中学地理学科考试大纲
一、考试性质
安徽省中小学新任教师公开招聘考试为全省统一组织的公开性选拔考试，是落实“省考、县管、校用”教师管理体制的基础工作。其目的是吸引有志于从事基础教育事业的人才到中小学任教，进一步规范中小学新任教师公开招聘工作，把好教师“入口关”。考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试结果将作为安徽省中小学新任教师公开招聘面试的依据，同时纳入考试总成绩。招聘考试从教师相应岗位的专业素质和教育教学能力等方面进行全面考核，择优录取。招聘考试应具有较高的信度、效度，必要的区分度和适当的难度。
二、考试目标与要求
地理学科命题注重考查考生的地理学科专业素养、地理学科教学能力，即考生对地理学科专业知识、地理学科教学知识的理解、掌握程度，以及综合运用所学知识分析、解决实际教学问题的能力。
(一)学科专业素养
1.了解地理学的研究对象、学科特点与学科发展。
2.理解地理科学的知识体系，掌握其基本知识与基本技能。
3.理解地理学科的基本思想，掌握地理科学研究的基本方法。
4.了解地理科学在经济发展和社会生活中的应用。
(二)学科课程与教学理论素养
1.掌握地理课程标准。
2.掌握地理课程资源运用与开发的主要方法。
3.了解中学生学习地理课程的认知特点。
4.掌握中学地理教学基本方法与策略。
(三)学科教学与教研能力
1.针对具体内容科学设计地理教学。
2.结合具体案例有效实施地理教学。
3.针对具体学习过程科学评价中学生地理学业水平。
4.结合专业发展掌握中学地理教学研究方法。
（责任编辑：李明）
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