2014年新疆伊犁州教师招聘16人公告

　　(三)面试入闱资格审查

　　1、面试入闱的确定：考生笔试成绩从到低分排名(不含缺考人员)，按照招聘人数1：3的比例确定。达不到规定比例的职位，按实际人数确定面试入闱人员，出现空缺岗位列入调剂岗位。最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。若有放弃者，资格审查不合格的，可根据笔试成绩从高到低依次递补。

　　2、面试入闱资格审查时间：2015年1月6日—1月8日。

　　3、面试入闱资格审查地点：另行通知。

　　4、资格审查要求：面试入闱人员资格审查，需在伊犁州人力资源和社会局网页自行下载并填写《2014年伊犁州直事业单位面向社会公开招聘工作人员资格审查表》，并持下载的《报名表》、准考证以及身份证、户口本、毕业证和招考岗位需要的其他证件原件及复印件到资格审查地点进行现场资格审查，其中：

　　(1)报A类岗位中临床医学、中医临床(中西医结合)、公共卫生、医学影像岗位取得执业医师资格证书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供执业医师资格证书(当年达到合格分数线成绩单);

　　(2)报考A类岗位中临床医学、中医临床(中西医结合)、公共卫生、医学影像岗位取得执业助理医师资格证书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供执业助理医师资格证书(当年达到合格分数线成绩单);

　　(3)报考B类岗位取得护士执业资格证书(含当年达到合格分数线)的人员，须提供护士执业资格证书(当年达到合格分数线成绩单);

　　(4)服务期满的大学生西部计划志愿者，须提供伊犁州大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)相关证明;

　　(5)服务期满的大学生“村官”和“三支一扶”人员须提供伊犁州组织、人力资源社会部门相关证明;

　　(6)烈士配偶及其子女，须提供有关部门颁发的证书和证明等相关材料的原件、复印件。

　　(四)面试

　　1、面试人员确定：资格审查合格的人员进入面试。

　　2、面试时间、地点：面试的时间地点在资格审查结束时向考生告知。

　　3、面试形式：

　　A类岗位：采取结构化面试和专业测试相结合的方式进行;

　　B类岗位：采取实际操作的方式进行;

　　C类、D类岗位：采取试讲(实际操作)的方式进行;

　　E类岗位：采取结构化面试的方式进行。

　　面试满分100分，招聘人数与进入面试人数为1:1及以比例的，应聘人员面试成绩须达到60分，否则为不合格，不能进入下一环节。

　　4、总成绩计算方法：

　　笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%=总成绩。

　　如有总成绩相同的应聘者，根据笔试成绩从到低分，确定进入体检环节，笔试成绩仍相同者，根据笔试专业(或申论)成绩从到低分，确定进入体检环节。
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（责任编辑：李明）

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