根据工作需要，我单位再次启动赣州市南康区第十三中学军事教官招聘工作，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的总体要求，坚持依法、科学、公平进行招聘工作，招聘到适合岗位的人员。

二、招聘岗位

招聘男性军事教官16名(含教官队长2名)。

三、招聘条件

(一)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党领导、拥护《中华人民共和国宪法》，遵守法律法规;具有良好的政治素质、心理素质和道德品行。

2.自愿从事军事教官工作，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，服从组织安排。

3.具备较强的组织管理能力、沟通表达能力和应急处置能力，能有效开展学生日常行为规范引导与纪律管理。

4.具有高中及以上学历的退役军人(同等情况下，服役五年以上、担任过管理岗位的优先考虑)。

5.男性，35周岁及以下(按原公告年龄要求，即1990年1月14日以后出生赣州市南康区第十三中学招聘军事教官有关事项调整公告),净身高170cm及以上，裸视力不低于4.80，无色盲色弱。

(二)有下列情形之一者不具备报名资格：

1.曾受过刑事处罚，曾被开除中国共产党党籍或公职的人员，以及法律法规和政策规定不得聘用的其他情形人员;

2.因醉驾、偷盗、涉黄、涉赌、涉毒、聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚及以上处罚的人员;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员，受到党纪政纪处分尚不通过所受处分影响期的人员;

4.现役军人;

5.在读的普通高校全日制在校生(在读的全日制在校生不能用已经取得的学历报考);

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员;

8.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退(解除聘用合同)、开除的;

9.有不诚信记录和文身者;

10.被纳入南康人才招聘考试不诚信名单的人员;

11.不宜进入军事教官队伍的其他情形;

12.法律、法规规定的其他情形。

四、招聘程序

本次招聘按照报名→资格审查→体能测试→面试→体检→公示聘用的程序进行，资格审查贯穿招聘工作全过程(含聘用后)，一经发现条件不符或弄虚作假者，即取消聘用资格。具体工作程序如下：

(一)报名及资格审查

到指定地点现场报名，不接受电话、信函和网上报名。报名与资格审查同时进行，通过资格初审后方可报名收取报名材料。

1.报名时间：

自公告发布之时起至2026年3月20日;

上午8:30-12:00，下午14:30-17:30(周末及法定节假日除外)。

2.报名地点及咨询电话：

南康区金融中心10号楼21层(南康人才)，可搜索“南康人才”直接导航，咨询电话：19070735546、19070735549。

3.报名需携带材料：

⑴《赣州市南康区第十三中学招聘军事教官报名表》1份(见附件1，粘贴近期免冠正面证件照);

⑵1寸近期免冠正面证件照3张(不含《报名表》中的照片);

⑶本人有效居民身份证复印件1份(须现场校验原件);

⑷毕业证书复印件1份(须现场校验原件);

⑸退出现役证复印件1份(须现场校验原件);

⑹无犯罪记录证明(需在有效期内)。

4.报名注意事项：

报名人员应仔细对照岗位要求，诚信报名。报名人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关材料，如因弄虚作假被取消面试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报名人员联系而影响面试和聘用的，后果由报名人员自行承担。

5.资格初审：

由招聘工作人员对报名人员提交的报名资料进行资格初审，确认应聘资格。凡发现报名人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消资格。

(二)体能测试

1.体能测试按照《南康区第十三中学2026年公开招聘军事教官体能测试标准》(附件2)执行，项目为：1000米，10米×4往返跑，俯卧撑，体能测试通过标准为三项均及格;

2.领取体能测试准考证：报名的考生请于2026年3月25日(8:30-12:00，14:30-17:30)到报名处领取体能测试准考证，并按准考证上的要求持准考证和有效身份证件参与体能测试;

3.现场资格审查及体能测试时间、地点：详见准考证。

(三)面试

1.通过体能测试者进入面试环节，面试公告及进入面试人员名单将在南康人才公众号公布;

2.面试准考证领取时间：详见面试公告;

3.面试采取半结构化面试的方式进行，面试总分为100分，面试合格线为70分;

4.面试时间、地点：详见准考证。

(四)体检

1.根据面试成绩，按招聘计划数1:1的比例从到低分确定入闱体检人员(面试成绩70分以下者取消入闱资格)。面试成绩相同者，以体能测试成绩排名从高到低确定入闱体检人员(按照3个体能测试项目获得、良好、及格的总数确定成绩排名(>良好>及格)，、良好、及格的总数相同时，按照1000米成绩排名>10米×4往返跑成绩排名>俯卧撑成绩排名的顺序确定成绩排名)。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，体检费用由考生自理。体检时间、地点另行通知。

3.递补：体检阶段，出现拟聘用人员自愿放弃聘用资格或体检不合格等情形的，取消其拟聘用资格，出现空缺时将根据招聘单位实际需要决定是否进行递补，递补时按照面试成绩从高到低结合体能测试情况顺延递补。

(五)公示聘用

经体能测试、面试、审查、体检合格的拟聘人员名单，在南康人才公众号公示5个工作日。有异议经查证属实的，取消聘用资格;经公示无异议的，与赣州市南康区康宏人力资源服务有限公司签订劳动合同，派遣至赣州市南康区第十三中学工作。试用期二个月，试用期满考核不合格的人员，不予聘用;试用期满考核合格的，薪酬待遇按照相关文件执行。 

五、岗位工资待遇

教官约4200元/月，教官队长约4500元/月，含五险个人缴纳部分。

六、考试纪律与不诚信管理

本次招聘考试不收取考生报名费，为维护考试秩序、合理利用资源，对以下行为纳入不诚信名单管理，被列入不诚信名单的考生，三年内不得报名参加南康人才组织的各类招聘考试。具体规定如下：

1.不诚信报考处理：考生在报名、资格审查、考试、体检、背景调查等环节舞弊(如伪造学历、工作经历、资格证书等)或隐瞒重要信息的(含提供不真实信息)，一经查实，直接取消报考资格，并纳入不诚信名单管理。

2.无故缺考处理：考生提交报名后，无正当理由未参加面试的，视为浪费考试资源，将被纳入不诚信名单管理。

3.中途环节放弃处理：考生因个人原因单方面放弃面试、体检、背景调查、聘用等任一后续环节的，同样纳入不诚信名单管理。

4.补充说明：因不可抗力(如突发重大疾病、自然灾害等)无法参加面试或其他环节的，需在该环节开始前24小时提交相关证明材料至指定邮箱(khrlgs@126.com)，经南康人才审核确认后，可免于不诚信处理。请考生谨慎报考，珍惜考试机会，诚信应考。

七、劳务派遣人才库管理

本次招聘考试中，通过资格审查、体能测试且面试成绩70分以上的人员，可纳入南康人才劳务派遣人才库(按本公告第六条规定被列入不诚信名单的考生除外)，在后续同类型劳务派遣人员招聘中，如各项条件符合岗位要求，可直接推荐进入体能测试(如需要)、背景调查、体检环节。

八、纪律监督

本次招聘工作接受社会及有关部门的监督，招聘工作公开、公平、公正。监督电话：0797-6666216。

本公告由赣州市南康区康宏人力资源服务有限公司负责解释，未尽事宜按有关规定执行。

九、特别事项说明

关于推迟赣州市南康区第十三中学招聘军事教官工作的公告此公告中已报名人员无需再次报名。

点击查看>>>

1：赣州市南康区第十三中学招聘军事教官报名表

2：南康区第十三中学2026年公开招聘军事教官体能测试标准

3.赣州市南康区第十三中学军事教官招聘岗位表

赣州市南康区康宏人力资源服务有限公司

2026年3月5日

原标题:关于重启赣州市南康区第十三中学军事教官招聘事项的公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/pF6tzMJmv2O2cZ3fXBX04g

（责任编辑：李明）