根据医院发展规划，结合学科建设需要，现将2026年第一轮招聘需求公布如下。请按照以下流程进行报名。

一、点击查看》》招聘岗位及要求

二、基本条件

1.医德医风、师德师风良好，政治立场坚定，坚持四项基本原则，践行社会主义核心价值观，遵纪守法。

2.报名人员应对本人所使用的科研成果做出诚信承诺。

3.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

4.有下列情况之一者不予报名：

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)尚处于试用期内的新录用公务员;

(6)其他法律法规规定不能聘用的人员。

三、招录待遇及聘用方式

1.招录待遇

(1)基本待遇：工资、绩效+带薪年休假+免费职工体检+工会权益+缴纳五险一金等;

(2)博士待遇：安家费+科研启动金+生活补贴+协助子女入学等。

2.聘用方式

(1)博士聘用：取得博士学历学位经医院考核合格后，可享受事业编制。

(2)其他人员：与医院签订劳动合同。

四、注意事项

1.应聘人员提供的个人信息、资料应真实可靠。资格审核贯穿整个招聘过程，凡弄虚作假或在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，取消应聘资格，且以后不得参与我院任何招聘，所产生的一切后果由应聘者自行承担。我们承诺对应聘者提供的所有资料，应聘材料概不退还。

2.应聘人员应保持手机短信功能畅通或者关注我院招聘QQ群，如因个人原因未及时查看通知短信和QQ群内通知而错过报名、资格审查、考试、体检等，视为自动放弃。

3.应聘人员报名时须使用有效身份证，报名与审核使用的身份证必须一致。

4.新进人员将按照医院有关规章制度接受医院试用期考核、三年考核，考核内容涉及医、教、研等相关方面，如考核不合格的，医院有权按照相关规章制度的规定进行处理(包括但不限于不再续签劳动合同、解聘等)。

5.本次招聘岗位的工作地点不限于院本部，须服从医院安排和调配，不得调岗。

6.应届毕业生请提前准备好三方协议(由毕业生所在学校提供)，须限时完成协议签订，未按时签订三方协议视为放弃入职资格;往届毕业生须限时签订就业协议，未按时签订就业协议视为放弃入职资格。

7.本次招聘将参照国家“两个同等对待”政策执行，根据应聘人员情况择优录用，不符合相应招聘要求的人员不再另行通知。

8.本次招聘中要求的学历与学位须同时取得，缺一不可。

9.本次招聘最终解释权归西南医科大学附属医院所有。

五、应聘方式

1.点击查看》》扫描下方二维码或点击下方链接报名。

或点击以下链接报名：https://f.wps.cn/g/2zD4FYrb/

特别说明：请按照岗位要求提供相应学历及学位证书、规培结业证、医师/技师/护士资格证、英语等级证书、科研业绩等证明材料并同简历一起上传(应届毕业生以及在读、在培人员可以提供学籍验证报告、在培证明等)。办理入职前须取得相关证书，统一入职时未取得相关证书的，可保留岗位至2026年12月31日，到期仍未取得相关证书的，视为不符合录用条件，取消入职资格。

2.报名截止时间：2026年1月3日24:00。

3.温馨提示：请务必准确填写个人信息，如因填写错误导致的相应责任由应聘者本人承担。

六、日程安排

1.预计2026年1月12日起开展现场审核、科室考核、集中面试等相关考核工作(具体开展日期及工作安排另行通知)。

2.通知方式：短信通知和招聘QQ群通知，西南医科大学附院2026年招聘1群(552140967)，西南医科大学附院2026年招聘2群(246681223)，西南医科大学附院2026年招聘3群(792875628)。注意：以上QQ群仅需加入一个即可!前期仅开放1群，后续视加群情况陆续开放2群和3群，QQ群仅用于发布招聘相关通知。

3.应聘咨询电话：谷老师0830-3165543

4.博士咨询专线：陈老师0830-3165067

西南医科大学附属医院

2025年12月17日

原标题:西南医科大学附属医院2026年度第一轮人才招聘公告

文章来源:https://www.ahswmu.cn/detail/32f33840-a5db-69d4-d8fc-cee83604.html

（责任编辑：李明）