2019医疗招聘备考方案 | 2019医疗招聘备考资料取 
       2019医疗招聘考情解析班 | 医疗卫生考试备考指导交流群QQ：943520388 
      为选拔人才，充实我市事业单位人员队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发[2011]46号)、《无锡市事业单位高端、紧缺性人才招聘实施意见》(锡人社发[2016]193号)文件精神，决定面向社会公开招聘高端、紧缺性人才21名。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象与条件

(一)招聘对象和岗位

见附件1。

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具有符合岗位要求的工作能力;

6.具有国家教育行政部门认可的学历。

7.年龄：18周岁及以上、35周岁及以下(1984年1月1日至2001年12月31日期间出生)。其中，具有博士研究生学历或学位，或具备中级专业技术资格的人员年龄可放宽至40周岁及以下(1979年1月1日及以后出生);具有高级专业技术资格的人员年龄可放宽至50周岁及以下(1969年1月1日及以后出生)。

8.户籍不限。

9.具备应聘岗位所要求的其他条件(见附件1)，附件中有其他条件的，以附件明确的条件为准。

二、报名及审查

(一)报名办法

1.报名时间和方式

本公告招聘岗位自公告发布之日起接受报名，公告发布10个工作日后，招聘单位根据岗位报名情况，不定期启动考核程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截止至2019年11月30日。

应聘人员根据公布的招聘岗位，可直接到相应招聘单位人事部门现场报名(见附件2，工作日：上午8?30—11?00，下午14?00—17?00)，也可通过招聘公告公布的招录单位相应电子邮箱，采用直接投递《2019年江阴市事业单位公开招聘高端、紧缺性人才报名表》及相关证明材料电子版的方式报名。邮件主题注明“姓名+报考单位(单位代码)+报名岗位(岗位代码)”。投递资料后及时与招聘单位取得联系。

2.报名材料

(1)应届毕业生(2019年及2018年毕业未就业的毕业生)报名时须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件。

(2)应聘岗位要求有专业技术资格、执业资格的，需提供专业技术资格、执业资格证书等证明材料原件及复印件。

(3)学历(位)证书原件及复印件。

(4)身份证原件及复印件。

(5)招聘岗位要求的其他证明材料原件及复印件。

3.报名注意事项

(1)应聘人员应按照要求如实填写《2019年江阴市事业单位公开招聘高端、紧缺性人才报名表》，现场报名人员应交本人近期一寸免冠彩照1张，网络报名人员应上传报考者本人近期免冠电子照片。招聘单位对应聘人员提供的信息进行审核，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消其考试资格或聘用资格。

(2)应聘人员应使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考核时使用的身份证须一致(“一代身份证”无效)。

(3)本次公开招聘不设开考比例，通过资格审核的应聘人员，应按照公开招聘综合管理部门通知的时间和地点按时参加考核，否则作弃考处理。

(二)资格审核

1.招聘单位及江阴市人力资源和社会局负责对应聘人员进行资格审核。现场报名并符合报考条件的考生，即视为通过资格审核;网络投递资料进行报名的考生，须在考试前将所需资料原件和复印件提交招聘单位进行审核。经资格审核合格后方可参加考试。

2.资格审核过程中，如有不符合招聘岗位要求的资格条件或行业资格准入条件的，取消其报名资格，已缴纳报名考试费的予以退还。考试结束后，如发现应聘人员弄虚作假的，其考试成绩视为无效，且不退还报名考试费。

（责任编辑：李明）