2018四川达州市引进医药类急需紧缺专业高层次人才公告【招32人】

(二)资格审查

报名人员在网上提交报名信息后，保持通讯畅通，接受初审情况反馈。初审通过后，报名人员应提供岗位所要求的学历学位证书、身份证、专业技术职称、工作经历等证明材料原件及复印件接受现场资格复审(具体时间另行通知)，并参加直接考核。高校应届毕业生应出具本人学生证或院系相关证明。海外留学生应提供国家教育部有关学历认证机构认证的学历证明。

资格审查贯穿引才工作的全过程，凡发现报考者与拟引进岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消引进资格。对来参加资格复审人员凭票报销往返交通费，并免费提供住宿(1-2天)。

(三)直接考核

直接考核包括：面谈考核、实绩认定。相关事宜将在达州人事考试网、达州先锋网另行公告。

(四)体检考察

根据直接考核情况，按岗位需求计划1:1的比例等额确定体检考察人员。直接考核成绩相同的，以面谈考核成绩确定拟考察人员。

体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。对于在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，不予引进。

考察主要对体检合格人员的思想政治素质、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律情况、档案资料等进行综合考察，并对其是否符合报考岗位资格条件等进行进一步核实。出现体检、考察不合格或其他情况缺额的，按同一岗位考核成绩从高到低依次等额递补。

(五)网上公示

对体检、考察合格的拟引进人员，在达州人事考试网、达州先锋网上公示。

(六)办理手续

经公示期满且无异议的，由达州职业技术学院按规定程序办理相关聘用手续，高校应届毕业生先签订“三方协议”，待取得毕业证、学位证等相关证件后办理聘用手续。

五、纪律及其他

人才引进过程接受社会各界的监督。如发现违纪违规问题将对相关责任人进行严肃处理。

本《公告》及其未尽事宜，由中共达州市委组织部、达州市人力资源和社会局、达州市人才办、达州市教育局、达州市卫生和计划生育委员会负责解释。咨询电话： 0818-2376033、0818-2123415 ，监督电话：0818—12380。

原标题：达州市2018年引进医药类急需紧缺专业高层次人才公告

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2018年四川省达州市引进医药类急需紧缺专业高层次人才岗位表.doc

2018年四川省达州市引进医药类急需紧缺专业高层次人才报名表.doc

中共达州市委组织部达州市人力资源和社会局

达州市人才办达州市教育局

达州市卫生和计划生育委员会

2018年8月22日

文章来源：http://dzpta.gov.cn:8010/newsDetail/5055.html

（责任编辑：李明）

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