2018安徽蚌埠医学院第一附属医院硕士和本科毕业生招聘公告【招104人】
七、录取办法
总成绩的计算方法为:笔试成绩×50%+加分+专业成绩×20%+面试成绩×30%
笔试结束后,按照折合的成绩,加上加分,由到低分排序,按岗位计划招聘人数1:2的比例确定参加专业考试和面试人员名单。
面试成绩不及格者(低于60分)直接淘汰。
专业考试和面试结束后,按总成绩,由到低分排序,按岗位数1:1的比例确定参加体检人员名单。
体检合格后进行综合考察。综合考察合格后、且经公示无异议者,经研究后确定录用人员名单,办理录用手续。不在规定时间内签协议者,视为单方面违约,且将追究违约责任,不再退还金。
七、违纪违规处理
对公开招聘中出现的违纪违规问题,严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。
招聘工作全过程由校纪委、监察审计处监督。
未尽事宜由人事处负责解释。
咨询电话:
0552-3175036黄老师,程老师;
一附院 0552-3086037李老师;
二附院0552-3135403李老师;
监督电话:0552-3175027唐老师。
特此公告。
原标题:我院2018年硕士和本科毕业生招聘公告
点击下载>>>
(责任编辑:李明)
- 通知公告 | 青海区域医疗中心2026年公开招聘临聘工作人员公告
- 2026年潍坊临朐县人民医院护理人员(非事业编制)招聘公告(25人)
- 2026年滁州凤阳县人民医院公开招聘劳务派遣制工作人员6名公告
- 2026年浙江大学医学院附属第二医院安徽医院公开招聘博士研究生及成熟型人才预30名公告
- 2026年潍坊市精神卫生中心校园招聘人才25人报名入口
- 2026年芜湖市口腔医院公开招聘第三方劳务派遣工作人员3名公告
- 2026北京市海淀区西北旺镇社区卫生服务中心招聘12人公告
- 2026重庆荣昌区中医院工作人员招聘39人公告
- 2026年威海乳山鑫蜜客人力资源有限公司招聘基层卫生技术人员公告(24人)
- 2026年青岛市卫生健康系统招聘报名人数统计:8525人报名过审[截至03月05日16:30]

