4.面试：

面试成绩满分100分;60分为合格分数线，未达到合格分数线的不得进入下一环节。未在规定时间、地点参加面试者，视为自动放弃。面试时间、地点另行通知。

5总成绩：

临床医学类考生：总成绩(按100分计算)=试工成绩×60%+面试成绩×40%。非临床医学类考生：总成绩(按100分计算)=笔试成绩×30%+试工成绩×40%+面试成绩×30%。报名同一岗位考生总成绩相同者，采取加试的方式确定总成绩者，加试采取面试的形式开展。根据总成绩从到低分按照岗位引进数1:1比例确定体检人员。

(四)体检

1.按招聘岗位及人数1︰1的比例确定体检人选。体检在三级甲等以上综合性医院进行。体检项目按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检标准(试行)》等规定组织实施，体检费由体检医院收取，按照体检医院的标准执行，体检所需费用由应聘人员承担。具体时间、地点另行通知。

2.未在规定的时间、地点参加体检者，视为放弃录用资格。体检不合格的不能进入下一环节。应聘者对体检结果有异议申请复查的，自被告知体检结果3-5日内申请复检，由我院另行指定三级甲等以上医院复检，复检结果为最终结果，复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。体检不合格或自行放弃等原因出现的空缺名额，按照成绩由到低分的原则，依次等额递补。

(五)政审

1.伊犁州奎屯医院对拟聘用人员进行全面审查考核。着重对应聘者的思想表现、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。

2.重点核实应聘人员是否符合规定的报名资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。凡不能按期取得毕业证、学位证，或有证书造假者，一经发现取消应聘资格。

3.政审合格人员需到组织人事科领取《伊犁州奎屯医院招聘政审表》到所在社区、派出所签字盖章。

(六)公示

按照规定程序和标准，将资格审查、考核、体检、政审结果全部合格的人员确定为拟聘用人员。通过伊犁州奎屯医院公示栏及中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)行公示，公示期限为5个工作日。

(七)签订劳动合同

公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的人员，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》，在1个月内按照平等自愿、协商一致的要求签订劳动合同，确定劳动关系。聘用后医院将依法为聘用人员缴纳社会保险。凡拟聘人员无正当理由、逾期未签订聘用合同的，视为应聘人员自行放弃聘用资格。

招聘岗位出现空缺，可进行调剂补录。调剂补录须从报考相同岗位入围考核人员中按总成绩由到低分排序依次递补，并对调剂补录人员进行体检、政审、公示和聘用。

事业单位面向社会公开招聘编制外聘用人员按规定实行试用期制度。试用期为3个月。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用资格。

(八)相关待遇

1.根据《伊犁州奎屯医院引进人才管理办法(修订)》，领军人才、、学术骨干人才、高学历人才、急需紧缺人才严格按照人才引进相关政策，确保人才能够在医院获得良好的职业发展和生活。

2.薪酬福利。经录用的人员，工资调整、绩效奖金、津贴补贴等，均严格参照国家政策并结合医院有关规定执行。

3.综合福利体系。员工可享受国家和所在单位规定的各类法定休假，如带薪年休假、病假、婚假、产假等，员工的休息权益。同时，医院提供丰富的福利待遇，包括但不限于节日福利、健康体检等。此外，医院按照国家规定为员工缴纳五险一金，构建完善的社会体系，让员工无后顾之忧。

四、招聘信息发布

本次招聘公告在中国新疆人才网(https://www.xjrc365.com)、伊犁州奎屯医院官方微信公众号(微信搜索：ylzktyy)发布招聘公告、公布招聘岗位、资格条件及招聘程序。

五、招聘纪律与监督

(一)本次公开招聘实行回避制度，对违反《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)相关规定的参照有关要求给予处理或处分。

(二)报考人员必须提交准确、畅通的联系电话，并及时关注发布的公告。凡因个人原因错过相关考试时间和重要信息提示的，责任由报考人员自行承担。

(三)其他未尽事宜按有关文件规定执行。

(四)监督电话：0992-3286842。

六、其他事项

(一)本次招聘不指定辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员警惕、切勿上当受骗。

(二)相关事项通知群：报考的所有考生加入微信报名群，群内严格遵守有关规定。

(三)本公告未尽事宜，由伊犁州奎屯医院组织人事科负责解释。咨询电话：13369928611。

附件1伊犁州奎屯医院2025年专业技术人员招聘岗位表.doc

附件2伊犁州奎屯医院面向社会公开招聘编制外人员报名表.doc

伊犁州奎屯医院

2025年8月1日

原标题:伊犁州奎屯医院面向社会公开招聘编外聘用人员公告

文章来源:https://www.xjrc365.com/recruitment/recruit/job/notice/detail/index/2d3eb95deb91584cb0196f917fee63ab

（责任编辑：李明）