2017事业单位医疗考试卫生类公共基础知识:国籍冲突的解决-国际法
中公卫生人才网整理法律知识-国际法之国籍冲突的解决,希望对您备考医疗卫生事业单位招聘考试有所帮助!
在国际实践中,一般采取的防止和消除国籍冲突的方式有两种:第一种是通过国内立法。各国在制定国籍法时,应充分注意防止和解决可能产生的国籍冲突问题。这是目前解决国籍冲突问题中最基本的方法。第二种是通过双边或多边条约方式。通过双边条约防止和解决有关国家间的双重国籍问题,是各国广泛采取的解决双边国籍问题的方式。目前有许多这种条约。另外,为解决国籍冲突问题,各国还签订了一些多边条约或国际公约,但由于国籍问题的复杂性,目前这样的条约和参加的国家都为数不多。
我国现行的国籍制度主要规定在1980年《中华人民共和国国籍法》中。该法体现了中国各族人民平等地拥有中国国籍、男女平等、因出生获得国籍采取混合制、因加入获得国籍时采取申请和审批相结合等原则。对于防止和消除国籍的冲突,该法也作出了相关规定,包括不承认双重国籍、在中国出生的无国籍人子女具有中国国籍等。此外,中国还与有关国家以双边条约的形式,积极妥善地解决有关国籍冲突问题。
以上是中公卫生人才网整理的国际法之国籍冲突的解决,更多卫生类公共基础知识,请关注中公卫生人才网公共基础知识栏目!
(责任编辑:李明)
- 2025山东济宁市任城区事业单位招聘(卫生类)面试人员总成绩及拟进入考察体检范围人员公告
- 2025江苏连云港东海县卫生健康委员会所属事业单位定向招聘农村订单定向免费培养医学毕业生14人公告
- 2025云南玉溪市人民医院第二批就业见习岗位招募31人公告
- 2025福建福州市第二总医院自主招聘(第二批次)笔试成绩公告
- 2025北京方庄社区卫生服务中心药师和人力资源管理岗位公开招聘启示
- 2025山东潍坊寿光市卫健系统事业单位招聘工作人员笔试成绩及面试资格审查的公告
- 2025广东惠州市事业单位招聘高层次和急需紧缺人才(龙门县卫健系统卫生类)考生综合成绩和入围体检人员名单公告
- 2025江苏南通市第二人民医院上半年招聘备案制工作人员面试成绩、总成绩及体检考察通告
- 2025江苏常州市金坛区卫生健康系统定向招聘农村订单定向医学毕业生笔试及综合成绩公告
- 2025广东广州中医药大学第三附属医院招聘60人公告