2005年浙江省公务员考试面试含解析_中公网校
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2005年浙江省公务员考试面试含解析

  7、不少地方政府都将“行政管理中心”机构的牌子换为“行政服务中心”,谈谈你对此的看法。

  【测评要素】综合分析能力

  【答题要点】

  (1)这表明我们的政府意识到要从过去的管理型政府转变为服务型政府,这是社会的一大进步。

  (2)但仅有形式的改变是不够的,还要彻底从观念上改变。

  (3)如果我成为一名公务员,我会以身作则、勤勤恳恳做好服务工作。

  4月28日  浙江省衢州市公务员面试

  1、谈谈农村税费改革以后的“一事一议”的组织过程。

  【测评要素】相关知识

  【答题要点】

  (1)“一事一议”的含义。

  (2)组织过程:年初由村民委员会提出预算,经村民大会或村民代表会议讨论通过,报乡镇经营管理部门审核,由乡镇政府批准并报县农民负担监督管理办公室备案。筹集额严格实行上限控制。经批准后的筹集额用农民负担监督部门统一监制的农民负担监督卡登记,监督卡由村委会组织发放到农户,并张榜公布,实行“村务公开,民主管理”,接受群众监督。

  (3)这一做法在实践中起到了减轻农民负担的作用,同时,农民对国家政策的关注度、农村社会民主的整体发展进程以及乡村机构的运行机制等,都将会因此而得到极大的或完善。

  考录公务员和机关工作人员面试 (A)

  建议你用三分钟时间阅读材料,逐一回答考官提出的问题。

  材料一:

  李柯是某大学毕业生,在局机关某业务处工作不满半年。处室领导王处长到北京开会,临行前明确交代,要认真做好上级部门领导来我处检查工作的接待任务。李柯圆满地完成了接待任务。王处长回来后几天,一直未见李柯汇报情况,于是就主动找到李柯,问他上级部门有何新指示?李柯向王处长汇报了接待上级部门领导的过程以及向上级部门领导透露本处室正在酝酿出台的文件内容,得到了上级部门领导的肯定和表扬。但是,王处长在问及上级部门领导有何具体指示时,李柯未能准确回忆出上级部门领导在检查工作的过程中具体指示的内容。

  材料二:

  王处长要求李柯就近期上级部门下发的一份文件,在具体贯彻落实过程中,基层有何反应,并据此进行调研。李柯经过较为深入的调研,大致摸了情况,基层的主要问题有如下两种:一是对该政策理解不到位,贯彻落实中走样;二是该政策触动了部分人的个人利益,出现了贯彻中的消极抵触情绪。

  材料三:

  李柯被王处长派到政务大厅工作,为前来办理行政审批、备案的同志办理审批业务。

  一位赵先生前来政务大厅办理报批手续,李柯仔细阅读了赵先生申报的机关材料,发现该材料不齐全,主要是:第一,缺少机关证明材料,需要补齐;第二,该审批通过之前,应先由其他两个外单位机关业务部门提出初审意见,最后一个程序才由本局的两个相关处室会办审批。

  赵先生为办理该报批手续,几天来连日奔波,弄得焦头烂额。他对李柯的办事效率非常不满意,向李柯领导投拆,认为李柯业务不熟,似乎是找茬或推诿,建议李柯所在机关要改进作风。在处理赵先生这件事上,李柯认为自己并无过错,心理压力很大。

  材料四:

  局里举行演讲比赛,要求围绕中组部副部长、人事部部长张柏林在2004年中直单位新录用公务员培训班上的第一课“勤于学习,善于创造,乐于奉献,求真务实”为主题,李柯紧扣这一主题,围绕“先进”一词进行演讲。

(责任编辑:李明)

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