一、选调范围及名额

1.选调范围：卫健系统外海伦市公益一类财政全额拨款事业单位在编在岗工作人员(工勤人员除外)。

2.选调计划：公开选调事业编制工作人员5名，从事医院行政后勤管理岗位工作。

二、资格条件

1、遵守《中华人民共和国宪法》和法律;

2、思想政治素质好，品行端正，爱岗敬业，服从岗位工作安排;

3、曾担任原单位中层管理岗位;

4、年龄在50周岁(含)以下(1975年10月以后出生)，中共党员;

5、大专及以上学历，专业不限;

6、具有丰富后勤行政管理工作经验者学历可适当放宽。

不得参加选调情形：

1、处于试用期、服务期未满或有明确限制调动情形的;

2、近三年年度考核有不合格等次的;

3、干部人事档案存疑或者尚未认定清楚的;

4、正在接受纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

5、构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情形的;

6、法律法规规定的其他不得转任的情形。

三、选调程序

(一)报名操作流程

1.报名方式：采取现场报名的方式进行。

2.报名地点：海伦市人民医院门诊楼7楼704室。

联系电话：5730067(固定电话)、15545509717(移动电话)

联系人：刘奕成

3.报名时间：2026年10月26日—10月30日(上午8:30至11:30;13:30至17:00工作时间)。

4.报名所需材料：

(1)《海伦市人民医院2026年公开选调工作人员报名登记表》一式两份，由所在单位主要领导签字并加盖公章;

(2)《全省机构编制网络管理平台事业单位人员信息表》(由所在单位盖章);

(3)原单位及主管部门出具的中层管理岗位任职或从事后勤行政管理工作证明材料1份;

(4)《教育部学历证书电子注册备案表》;

(5)《干部任免审批表》(全国干部人事档案专项审核工作专用)、《干部基本信息审核认定表》复印件(档案保管部门加盖公章);

(6)身份证原件及复印件1份;

(7)二寸免冠照片3张。

(二)报名资格审查

报名与资格审查同步进行，资格审查贯穿公开选调工作全过程，任何环节发现报考人员不符合资格条件的，一经查实，均取消选调或聘用资格。

通过资格审查参加笔试的人员，由选调工作领导小组通知领取考试准考证，逾期不领者，视为自动放弃。

(三)考试及考核

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试成绩占考试总成绩的比例为70%，面试成绩占考试总成绩的比例为30%。考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。

1.笔试：采用闭卷方式，实行百分制，笔试重点测试行政后勤管理基础知识、业务常识、综合分析与解决实际问题能力。报考者必须持本人有效身份证、考试准考证参加考试。

2.面试：面试采取结构化面谈的方式进行，实行百分制，根据笔试成绩，按照面试人数与选调名额3:1比例，由到低分顺序确定参加面试人员，达不到这一比例的，经选调领导小组批准可适当降低比例。若笔试成绩末位出现并列的，则一并进入面试。面试主要测试应试者综合分析、语言表达、计划组织、临场应变、解决实际问题的能力等方面内容。

若考试总成绩出现并列的，取笔试成绩高者。若笔试成绩再相同，进行面试加试。笔试、面试具体时间、地点另行通知。

根据考试总成绩从到低分排序，总成绩不设最低合格分数线，确定拟选调考察人选。

考试结束后按规定开展考察工作，重点考察政治素质、现实表现、工作实绩、廉洁自律等。

(四)考察

考察工作由相关单位组织实施。主要考察思想政治素质、现实表现、工作实绩、廉洁自律等情况，同时对被考察对象的人事档案进行严格审核。对存在限制情形、虚报瞒报的，取消选调资格，并按规定严肃处理。

如考察中发现不符合选调条件或相关材料弄虚作假等情况，取消其选调资格。

(五)公示与聘用

根据考试和考察情况，按选调计划确定聘用人选，公示期为5天。公示期满，公示合格人员进入聘用单位工作，试用期为3个月。试用期间，人事关系、工资待遇在原单位保留，试用称职者按程序办理正式调转手续。

编制纳入海伦市人民医院。试用不合格的，退回原工作单位。

四、其他事项

1.报考人员准确填写联系方式，并在整个选调过程中保持通信畅通，因个人通讯不畅造成的一切后果由本人自负。

2.报考人员要严格遵守《事业单位人事管理条例》等有关法律法规的规定。

附件：《海伦市人民医院2026年公开选调工作人员报名登记表》

报名表

海伦市人民医院

2026年10月22日

原标题:海伦市人民医院2026年公开选调事业单位工作人员公告

文章来源:https://www.hailun.gov.cn//hl/c21/202610/c12_245739.shtml

（责任编辑：李明）