中能建建筑有限公司成立于1952年，是世界500强特大型能源建设央企中国能建头部企业，本部位于安徽省合肥市高新技术开发区。公司践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略、“30·60”目标、“一带一路”倡议等国家重大战略，聚焦能源电力和房屋建筑“两大主业”，业务遍布国内31个省份和海外30个国家，承建电源装机1.98亿千瓦(风、光、储等新能源装机6600万千瓦)，承揽房建面积超过8600万平米，建设二级以上公路800公里，是能源电力建设的国家队、基础设施建设的主力军，中国能建国际业务龙头企业，创造了一系列最先、、最优、最快等全国乃至世界纪录，共获“国优金奖”“鲁班奖”“詹天佑奖”等省部级及以上优质工程奖220余项。

中能建建筑拥有建筑工程施工总承包特级，电力、市政、公路、机电工程施工总承包壹级等资质80余项，提供“设计-采购-施工”全生命期服务和“投资-建设-运营”全产业链一体化管控。依托企业技术中心、国家高新技术企业、博士后科研工作站、安徽省建筑节能与绿色建造技术工程研究中心、中国能建能源与建筑工程检测试验研究院“五大科创平台”，主参编国家和行业标准，获工法、专利及科技奖等580余项。

公司树立“投资于人”理念，大力实施“人才强企”战略，聚力打造匹配战略、集约精干、奋斗为本、价值为先的人才队伍，为公司高质量发展提供坚实支撑。打造企业“人才高地”。实施“扶光计划”，完善进阶式成长路径。坚持人岗相适、人尽其才，构建“3+9”核心人才团队，集聚优质人才资源、锻造过硬人才队伍。拓宽职业发展空间。构建“四通道互通式阶梯型”职业发展模型，畅通经营管理、项目管理、专业技术、技能“四条发展通道”，员工可实现纵向晋升、横向转换、跨通道发展，提供多重职业发展空间。推行导师带徒机制。实行“双师导带”，搭建老带新、强带弱、骨干带新人的成长体系，快速帮助新员工夯实业务基础、实操能力、沉淀职业素养，缩短成长周期，优化企业人才梯队。建立分层分类培训体系。坚持递进式培养，构建“覆盖全员、分层分类、实效”的教育培训体系，分类开展岗位技能、专业素养、管理能力、创新思维等专项培训，激活人才成长动能。

招聘岗位

能源电力类：电气工程及其自动化、能源与动力工程、新能源科学与工程、自动化、机械工程、机械设计制造及其自动化、材料科学与工程等相关专业。

基础设施类：土木工程、智能建造、市政工程、给排水科学与工程、道路桥梁与渡河工程、测绘工程、建筑电气与智能化等相关专业。

工程设计类：电气工程等电气类相关专业。

商务经营类：工程管理、工程造价、会计学、财务管理、国际经济与贸易等相关专业

综合管理类：人力资源管理、汉语言文学、新闻传播学、思想政治教育等相关专业

驻外翻译类：英语、法语，西班牙语，俄罗斯语等小语种专业。

招聘对象

1.2027届国内外普通高等院校毕业的本科生、硕士生，获得国家认可的学历学位证书，未与其他企业建立劳动合同关系。

2.英语等级需通过英语四级(425分(含)以上)或同等英语水平(例如雅思5.5分(含)以上，托福70分(含)以上)。

3.品行端正，品学兼优，具备较好学习能力与团队协作能力，无不良记录。

4.认同公司企业文化，能适应工程项目的工作安排，愿意从事海外岗位者优先录用。

5.同等条件下，中共党员、国家励志奖学金获得者、学生干部、有专业特长者优先。

薪酬福利

1.提供富有竞争力薪酬。基本工资、绩效奖金、专项奖励，中长期激励等。

2.配套完善的福利。六险两金、施工津贴、高温津贴、海外津贴、海龄补贴、证书奖励、远程交通费、通讯补贴、电脑租赁费、职业工装、项目部免费住宿等

3.做实做细人文关怀：免费体检、节日及生日福利、困难帮扶、文化活动等。

招聘流程

简历投递—简历筛选—集中面试—综合测评—通知录用—正式签约

投递方式

在线投递：扫描二维码，或网页登录国聘网搜索中能建建筑有限公司投递简历

招聘邮箱：ceecjzjt@163.com 邮件命名规范：2027届-院校-专业-姓名-意向岗位类别

联系我们：

李先生：0551-62576731

赵女士：0551-62576735

公司地址：

安徽省合肥市高新技术开发区香樟大道218号

公司官网：http://www.aepc1.ceec.net.cn

原标题:中能建建筑2027年校园招聘简章

文章来源:http://www.aepc1.ceec.net.cn/art/2026/9/22/art_14574_2525944.html

（责任编辑：李明）