2026库尔勒陆港商贸物流()有限公司管理岗位公开选聘公告(8人)
一、单位简介
库尔勒陆港商贸物流()有限公司(以下简称“陆港”)成立于2020年4月,是经库尔勒市国有资产监督管理委员会批准设立的国有控股企业。2024年6月,陆港完成股权重组与股份制改革,正式转型为股份制国有企业,并全面启动实体化运营,现已成为南疆地区集商贸、物流、仓储、数字服务于一体的综合性现代化企业。
为推动公司高起点起步、高质量发展,选优配强关键核心岗位人员,建立高素质、专业化、市场化的经营管理团队,本着公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开选聘核心岗位人才。具体事宜公告如下:
二、选聘岗位
(具体详见附件2)
三、选聘条件
| 序号 | 公司名称 | 市场化选聘岗位名称 | 职数 |
| 1 | 库尔勒陆港商贸物流()有限公司 | 财务中心部长 | 1 |
| 2 | 库尔勒陆港商贸物流()有限公司 | 市场运营部副部长 | 1 |
| 3 | 新疆融昌保险代理有限公司 | 总经理 | 1 |
| 4 | 新疆国运昌隆物流有限公司 | 总经理 | 1 |
| 5 | 库尔勒市荣安商贸有限公司 | 副总经理 | 1 |
| 6 | 库尔勒市荣安商贸有限公司 | 办公室主任 | 1 |
| 7 | 库尔勒市荣安商贸有限公司 | 业务部部长 | 1 |
| 8 | 库尔勒仟僖商贸有限责任公司 | 运营管理部部长 | 1 |
(一)基本条件
1.坚持中国共产党的领导,正确贯彻执行党的路线、方针、政策,政治立场坚定;
2.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,具有良好的职业道德和个人品德,无不良记录;
3.有较强事业心和工作责任感,有创新意识、进取精神和团队合作精神;
4.身体健康,心理素质良好;
5.具备市场化选聘岗位相应的业务水平与工作能力。
(二)学历及专业要求
1.根据岗位不同,原则上要求具有本科及以上学历,专业与岗位相关,具备丰富行业经验、综合能力者可适当放宽要求。
2.工作经验:
(1)竞聘高层管理岗位的,在企连续工作5年以上,拥有2个及以上中层岗位任职经历,或具备同等职级岗位工作经历(含挂职锻炼),近三年绩效考核均为称职及以上等次。
(2)竞聘中层管理岗位的,在企连续工作2年以上,或具备同等职级岗位工作经历(含挂职锻炼),近两年年度绩效考核结果均为称职及以上等次。
3.能力素质要求:
具备较强的领导能力、决策能力、组织协调能力、沟通能力、创新能力及抗压能力等,能够应对复杂多变的市场环境和企业管理挑战。
(三)有下列情形之一者,不符合参加本次选聘条件
1.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;
2.被开除公职的人员;
3.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的人员;
4.正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的人员;
5.在各类公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员及因廉洁自律等方面受过处理的人员;
6.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。
四、参加选聘人员范围
本次选聘面向社会公开招聘,符合选聘资格条件的均可报名参加。
五、选聘程序
本次选聘按照个人报名、资格审查、综合测评(含笔试、面试)、体检、背景调查、公示、聘任等程序进行。
(一)个人报名
意向人员根据自身职业生涯发展规划、工作经历、能力素质等,对照基本条件、岗位主要职责和资格条件自主选择报名岗位。
(二)资格审查
陆港市场化选聘工作办公室对照选聘资格条件对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料进行审查,并将基本资料提交至有关部门进行政审及廉政审查,经市场化选聘评审小组审定后确认进入下一环节候选人名单。报名人员提交的有关材料必须真实有效,资格审查贯穿公开选聘全过程,凡弄虚作假者,一经查实,即取消公开选聘资格。
(三)综合测评
通过笔试、面试结合的方式进行,全面考察候选人素质。
笔试:
1.对通过资格审查的人员组织笔试,主要考察选聘人员的专业知识、管理理论、行业动态等方面内容。
2.笔试时间:预计2026年7月15日(周三),地点:陆港会议室或指定考场。
3.笔试形式:笔试采取闭卷考试,由市场化选聘评审小组出题、阅卷,确保考试的公正性。笔试成绩满分为100分,合格分数线为70分,不合格的不得进入下一环节。根据笔试成绩从到低分按1:3的比例确定参加面试人选,达不到规定比例的职位,按实际人数入围面试。
原标题:【国企招聘】库尔勒陆港商贸物流()有限公司管理岗位公开选聘公告
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/XmmkgTfyUs3im5MQ7aGPXQ
(责任编辑:李明)
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