根据工作需要，遵循“公开、公平、竞争、择优”的原则，同和街拟面向社会公开招聘3名合同制人员。现公告如下：

一、招聘人数、范围

(一)招聘人数：本次共招聘3人，其中中级征拆工程师1名、初级征拆工程师1名、资料员1名。

(二)招聘范围：面向社会公开招聘。

二、报考条件

报考人员必须符合以下基本条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;遵守国家法律法规，无参与“两违”建设等违法违纪行为;认同合同制人员身份，履行合同制人员义务;

(二)年满18周岁，符合《广州市白云区人民政府同和街道办事处2026年第一批公开招聘合同制人员职位表》(附件1)规定的专业、学历、学位、年龄等要求;

(三)具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能够适应在艰苦条件下工作;

(四)具有以下情形之一的，不得报考：

1.(1)因犯罪受过刑事处罚;(2)被开除中国共产党党籍;(3)被开除公职;(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

2.涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3.有参加法轮功或其他邪教组织经历的;

4.从事过危害活动的;

5.曾被机关事业单位辞退的;

6.道德品质上有劣迹行为的;

7.法律法规规定的其他情形。

(五)本公告所有年龄计算截止时间为2026年2月28日，学历、学位、专业技术资格、职业(执业)资格(水平)取得时间为2026年2月28日前;

(六)退役军人、中共党员在同等条件下优先聘用。

三、招聘程序

(一)接受报名

1.报名方式：采用现场报名的方式。报考者只能选择一个符合招考条件的岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。

2.报名时间：2026年3月16日至2026年3月20日(工作日9:30-11:30，14:30-17:30)。

报名时，报考者提交的报名材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报名材料的，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，即取消报考资格或聘用资格。

3.报名地点：广州市白云区广州大道北2077号同和街道办事处205室(联系电话：37384667)。

4.报名材料及顺序：

(1)可编辑电子版《同和街公开招聘合同制人员登记表》(单面打印，插入或张贴小一寸近期证件照，不限底色，具体表格见附件2)，另电子版作为附件发送至电子邮箱thjcgk@by.gov.cn，邮件标题注明【2026年第一批合同制人员招聘】+【本人姓名】;

(2)身份证、户口簿原件和复印件，属集体户口的须提供加盖公章的首页;

(3)学历证书、学位证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》的原件和复印件;

(4)相关专业技术资格、职业(执业)资格(水平)证书、岗位其他要求所需证件(如机动车驾驶证、退伍证、党员证明等等);

(5)社会保险个人缴费证明(有工作经历者);

(6)《同和街公开招聘合同制人员报考承诺书》(附件3);

材料一经提交，不予退还，同和街将对报考者个人资料严格。

5.岗位拟聘人数与报考人数比例原则上达到1:3即可开展考试，达不到开考比例的视实际情况开考或取消该岗位招聘。

(二)资格审查

报名的同时进行资格初审。资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，取消其报考资格或聘用资格。

(三)笔试

笔试采取闭卷考试形式。满分100分，时间为120分钟。笔试成绩通过广州市白云区人民政府门户网站公布。

笔试时间和地点另行通知。

(四)面试

原则上根据岗位拟聘人数与面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选，成绩低于60分者不能进入面试环节。面试人数如达不到设定比例，可按实际符合条件人数进行，但不能少于拟聘人数。若出现进入面试人员最后一名笔试成绩相同的情况，则成绩相同人员均进入面试。面试人选未按规定时间参加面试的视为自动放弃面试资格，并按实际到场人数进行面试。

面试成绩满分100分，低于60分者不能进入体检和考察环节。面试结束后5个工作日内在广州市白云区人民政府门户网站发布面试成绩。

面试时间和地点另行通知。

(五)体检和考察

报考者的总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩在考试结束后5个工作日内通过广州市白云区人民政府门户网站公布。

根据岗位拟聘人数与体检人数1:1的比例，按照总成绩从高到低的顺序确定体检人选。体检到指定的区级以上医院进行，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》执行，费用报考者自理。体检医院建议复检的考生，在一周内不能得出合格结论的，视为体检不合格。如不按要求体检、体检不合格或报考者主动放弃的不予聘用，空缺名额按总成绩从高到低的顺序依次等额递补。如总成绩相同，则按照面试成绩从高到低的顺序确定。招聘单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起三日内提出，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

体检合格人员确定为考察对象，按照德才兼备的标准，全面、客观、准确地把握考察对象的综合情况。考察对象不符合要求的取消应聘资格，并根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

(六)公示

拟聘人员名单在广州市白云区人民政府门户网站公示5个工作日。公示期满没有问题或者反映问题不影响聘用的，按有关规定办理聘用手续。

四、补录工作

报考者的总成绩一年内有效，同和街可根据实际需要，在核定的指标范围内，按报考者总成绩从高到低的顺序，依招聘程序(五)至(六)进行补录。

五、工资待遇

(一)合同制人员按照《白云区临聘人员管理改革方案》聘用，参照白云区政府雇员相关文件给予待遇，同时参照《同和街政府雇员管理办法》进行日常管理。

(二)根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的相关规定签订劳动合同，试用期不少于一个月(含一个月)，试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的，予以解除劳动合同。

六、注意事项

(一)报名前需认真阅读本公告，符合报考条件的方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，即取消报考资格。

(二)有效身份证是考生参加考试和体检等环节的重要证件，请妥善保管。考生参加考试和体检时，必须携带有效身份证(临时身份证必须印有本人照片)，证件不齐者，不得参加。

(三)应聘人员所提供联系电话必须真实准确，并保持电话畅通，如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、录取的，后果由应聘人员本人负责。

(四)本方案由广州市白云区人民政府同和街道办事处负责解释。

(五)举报、投诉电话：020-37372532(受理时间：周一至周五，9:30-11:30，14:30-17:30，节假日除外)。

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1.广州市白云区人民政府同和街道办事处2026年第一批公开招聘合同制人员职位表.xls

2.同和街公开招聘合同制人员登记表.xlsx

3.同和街公开招聘合同制人员报考承诺书.docx

广州市白云区人民政府同和街道办事处

2026年3月10日

原标题:广州市白云区人民政府同和街道办事处2026年第一批公开招聘合同制人员公告

文章来源:https://www.by.gov.cn/gzjg/thj/zwgk/zfxxgkml/qt/qt/content/post_10723462.html

（责任编辑：李明）