为贯彻落实中央人才工作会议精神和市第十二次党代会精神，围绕市委、市政府“每年吸引10万大学生和技能人才来昌留昌创业就业”的工作目标，推动南昌市新时代人才强市要求落实落细，定于2025年5月25日组织市属国有企业参加南昌市2025年初夏综合人才招聘大会，现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位

企业招聘岗位共123个，拟招聘170人。其中市产投岗位9个，拟招聘9人;市政公用岗位63个，拟招聘73人;市建投岗位6个，拟招聘8人;市交投岗位12个，拟招聘17人;南昌轨道岗位9个，拟招聘9人;江铃汽车岗位24个，拟招聘54人。招聘岗位相关信息详见附件1。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，无任何违法犯罪记录;

2.具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具备招录岗位要求的条件和工作能力。

(二)年龄、学历、专业及其他条件

1.年龄。年龄计算时间截至2025年4月30日，例如：年龄35周岁及以下，即1989年4月30日以后出生。应届毕业生年龄须在30周岁以下。

2.学历和专业。报名人员所学专业须与岗位要求专业一致并取得相应专业的学历证、学位证。留学回国人员毕业院校须为2024QS排名前100名，且具有国家教育部认可的相应学历学位。岗位招聘条件中的专业要求参照《江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》执行(附件2)，若报名人员所学专业未列入指导目录的，可选择招聘岗位中相近专业报考，其所学专业必修课程应当与报考岗位要求的专业主要课程基本一致，并提供所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明或毕业院校专业设置情况说明等材料。

3.工作经历。具有岗位所要求的全职工作经历，时间截至2025年4月30日。全日制学习期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。

4.资格证书。具有岗位要求的资格证书。

5.面向应届生招录的岗位，报考人员须为2024年择业期未落实工作单位、2025年全日制普通高校应届毕业生，其中2025年应届毕业生须提供院校推荐表或就业协议书(加盖学校就业部门公章)且于2025年8月31日前毕业(应届博士毕业生、国(境)外应届毕业生可放宽到2025年12月31日)。

(三)具有下列情形之一的不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除党籍、公职的;

2.受到党纪政务处分，尚在影响期的或者正在接受纪律审查、监察调查的;

3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的;

4.在各级公务员、事业单位招考中因严重违纪被取消考试资格、仍在禁考期内的;

5.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

6.报名人员与所报岗位存在回避情形的，应实行回避。不得报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的人员担任企业领导成员和组织(人力资源)部门主要负责人的企业(含所属企业)岗位;

7.国家法律法规规定不得报考的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘主要程序为：报名→资格审查→笔试→面试→体检→背调→公示→签约录用。笔试、面试、体检等程序的开展时间、地点以后续各市属国有企业公告或短信通知为准。

(一)招聘报名

由市国资委统筹，参加5月25日南昌市2025年初夏综合人才招聘大会，线上同步在洪城就业通、市国资委及各市属国有企业官网微信公众号发布招聘岗位或公告，报名平台由各市属国有企业确定。报名人员在各市属国有企业要求的报名平台填写相关信息，报名时间截至2025年6月8日。

(二)资格审查

由各按照招聘岗位要求和任职资格条件，进行资格审查，确定入闱笔试人员名单。资格审查贯穿整个招聘工作始终。

(三)考试

1.笔试：由各根据实际情况自行确定时间组织开展。按岗位招聘计划数不低于1:3的比例确定入闱笔试人选，否则，取消岗位招聘计划或按比例核减岗位招聘计划数。

2.面试：根据考生笔试成绩，按岗位招聘计划数，以不低于1:3、不高于1:5的比例确定面试人员(笔试成绩相同的，一并进入面试)，进入面试环节自动放弃的，可按笔试成绩从高到低的顺序递补一次。

3.成绩计算：笔试、面试成绩均按百分制计算，分别占总成绩的40%、60%，成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。面试成绩低于80分的，不予进入体检环节。

(四)体检

根据总成绩从高到低排名，按岗位招聘计划数等比例确定入闱体检人员。总成绩相同的，按面试成绩排序。体检须在三甲医院进行，未按时体检人员或因本人原因无法完成体检全部项目的人员，视为自动放弃。体检不合格、未参加体检或放弃入职所产生的缺额，不再进行岗位递补。

(五)背调

根据拟聘工作岗位情况确定考察或背景调查人选，主要调查拟聘用人员个人工作履历、亲属情况、个人征信、有无违法违规违纪等情况，应届生应对其在校表现进行考察或背景调查。若经考察或背景调查，没有合适的拟聘人员，可取消此岗位录用计划。

(六)公示、签约录用

经体检合格后确定的拟录用名单在市国资委官网、各官网、第三方招聘网站公示五个工作日。拟录用人员公示期间未发现影响聘用问题的，依照有关法规和程序签订劳动合同，未毕业的高校应届生签订三方协议。

各招聘单位工作联系电话：

市产投：0791-87766219

市政公用：0791-86178705

市建投：0791-86856965

市交投：0791-86387365

南昌轨道：0791-86365807

江铃汽车：0791-85229002

各招聘单位监督举报电话：

市产投：0791-87766212

市政公用：0791-86178157

市建投：0791-83807110

市交投：0791-83886172

南昌轨道：0791-86365806

江铃汽车：0791-85229251

附件：1.《南昌市属国有企业2025年5月招聘岗位表》（南昌市政公用）

2.《江西省2024年度考试录用公务员专业条件设置指导目录》

3.亲属关系承诺书

原标题:南昌市属国有企业2025年5月招聘（南昌市政公用）专题

文章来源:https://www.jxrcfw.com/exam/theme/t_1372979777262465024

（责任编辑：李明）