2015年安徽大学高层次人才需求计划

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2015年安徽大学高层次人才需求计划.xls

　　招聘条件

　　(一)素质水平

　　1、热爱高等教育事业，拥护中国共产党的路线、方针和政策;

　　2、为人师表，品行端正，未受过任何纪律处分及刑事处罚;

　　3、具有扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力，掌握现代教育技术技能

　　(二)身心条件

　　具有良好的身心条件，且达到《公务员录用体检通用标准(试行)》中规定的体检合格标准。

　　(三)前期学历

　　博士毕业生选进，第一学历应为普通高等教育全日制本科。硕士毕业生选进，第一学历须为一本全日制本科，其中外语小语种、艺术类、体育类专业硕士毕业生选聘，第一学历可为专业领域内知名高校或普通高校统招四年制本科;国外取得硕士学位者须为两年制以上硕士教育(外语类非英语语种的应聘者除外)。高级职称人才引进，第一学历可酌情适当放宽。

　　(四)年龄要求

　　引进的高层次人才，具有教授(正高)职称或达到教授水平者，年龄一般在45周岁以下;有副教授(副高)职称或达到副教授水平者，年龄一般在40周岁以下。毕业生选聘，博士应聘者年龄一般在35周岁以下，硕士应聘者年龄须在27周岁以下。

　　(五)符合应聘岗位要求的学术水平及其他能力与条件，其中教学科研岗位应聘者，其教学和科研能力须达到或超过我校招聘学科专业已有同类别人员平均水平。

　　2015安徽大学高层次人才及毕业生招聘公告【招133人】

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（责任编辑：李明）