2013年浙江金华市卫生局直属事业单位招聘公告【126人】
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四、考试(一)考试方式和内容：考试采用百分制。
金华市中心医院、金华市中心血站、金华市中医医院(仅限护理岗位)考试方式由笔试(包括综合基础知识科目和专业知识科目)、实践技能测试和面试三部分组成，其中综合基础知识科目占30%、专业知识科目占30%、实践技能测试占20%、面试占20%计入总成绩;
| 2013年浙江金华市卫生局直属事业单位笔试网络辅导课程 | ||||||||
| 科目 | 班次 | 授课内容 | 课时 | 教师 | 价格 | 购买 | 试听 | 联报 |
| 综合基础知识 | 考点通讲班 | 法律 | 16 | 齐欢欢、王园园 | 400 |  |
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980  |
| 政治 | 16 | 刘小凯 | 400 | |
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| 经济 | 4 | 宋伟伟 | 100 | |
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| 行政管理 | 6 | 张梅芳 李蕾 | 150 | |
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| 公文 | 4 | 孙杏丽 | 100 | |
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| 科技/人文 | 4 | 高国涛 | 100 | |
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| 职业道德 | 1 | 易琨 | 25 | |
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| 时政热点 | 13 | 送 | -- | -- | ||||
| 省情分析 | 1 | 送 | -- | -- | ||||
| 考点班 | 法律 | 12 | 任伟鹏、王园园 | 300 | |
|
680 |
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| 政治 | 10 | 孙昌伟 | 250 | |
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| 经济 | 2 | 任伟鹏 | 50 | |
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| 管理 | 4 | 宋媛媛 | 100 | |
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| 公文 | 3 | 周冰 | 80 | |
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| 科技人文 | 1 | 任伟鹏 | 25 | |
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| 职业道德 | 1 | 易琨 | 25 | |
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| 时政热点 | 13 | 联报送 | -- | |||||
| 省情分析 | 1 | 联报送 | -- | |||||
| 考点串讲班 |
法律 | 4 | 齐欢欢 | 100 | -- | |
380 |
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| 政治 | 6 | 易琨 | 150 | -- | ||||
| 经济 | 3 | 易琨 | 75 | -- | ||||
| 管理 | 2 | 宋媛媛 | 50 | -- | ||||
| 公文 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 科技人文 | 1 | 易琨 | 25 | -- | ||||
| 职业道德 | 2 | 易琨 | 50 | -- | ||||
| 时政热点 | 13 | 联报送 | -- | |||||
| 省情分析 | 1 | 联报送 | -- | |||||
| 班 | 700道（一） | 4 | 张超 |
1400 |
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| 700道（二） | 4 | |||||||
| 700道（三） | 4 | |||||||
| 700道（四） | 4 | |||||||
| 700道（五） | 4 | 王国凤 | ||||||
| 700道（六） | 4 | |||||||
| 700道（七） | 4 | |||||||
| 医药卫生专业基础知识 （班） |
医疗基础知识 | 诊断学 | 16 | 680元 | |
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| 病理学 | ||||||||
| 药理学 | ||||||||
| 解剖学 | ||||||||
| 生理学 | ||||||||
| 护理学 | 基础护理 | 16 | 680元 | |
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| 呼吸系统疾病护理 | ||||||||
| 循环系统疾病护理 | ||||||||
| 消化系统疾病护理 | ||||||||
| 泌尿系统疾病护理 | ||||||||
| 内分泌与风湿病护理 | ||||||||
| 外科疾病护理 | ||||||||
| 妇产科疾病护理 | ||||||||
| 儿科疾病护理 | ||||||||
| 血液系统疾病护理 | ||||||||
| 中医学 | 中医基础理论 | 16 | 680元 | |
-- | |||
| 中医诊断学 | ||||||||
| 中药学 | ||||||||
| 方剂学 | ||||||||
| 中医内科学 | ||||||||
| 外科、妇科、儿科 | ||||||||
| 针灸学 | ||||||||
| 笔试协议班 | ||||||||
| 班次 | 笔试科目 | 夯实基础课程 | 技巧课程 | 考前冲刺课程 | 价格 | |||
| 中公网校2013 事业单位笔试 协议班Ⅰ |
综合基础知识 | 考点通讲班（64课时） | 700题（28课时） | 考点串讲班（31课时） | 2280 1900 实收 380 |
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金华市第二医院档案岗位和金华市卫生信息中心综合岗位考试方式由笔试(综合基础知识科目)、面试组成，其中综合基础知识科目占50%、面试占50%计入总成绩;金华市江南街道、三江街道、秋滨街道、西关街道、苏孟乡社区卫生服务中心考试方式由笔试(专业知识科目)、面试组成，其中专业知识科目占50%、面试占50%计入总成绩;
其他招聘单位考试方式由笔试(包括综合基础知识科目和专业知识科目)、面试组成，其中综合基础知识科目占30%、专业知识科目占30%、面试占40%计入总成绩。
（责任编辑：李明）
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