2016年朝阳县特岗教师计划招聘公告【160人】
六、体检和考核
根据考生的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定进入体检和考核人员。总成绩并列者,根据面试成绩由高到低的顺序确定;面试成绩再并列者,按教育学成绩由高到低的顺序确定。体检工作参照公务员体检工作要求及标准统一组织进行。
体检时,体检医生与体检者有回避关系的,应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的工作人员,按照有关规定给予处分。对于在体检过程中,弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的体检者,不予聘用或取消聘用。体检合格者由朝阳县教育局进行考核。
因个人弃权和体检、考核不合格产生的空岗,按考生成绩依次递补。
七、公示和聘用
拟聘用人员由市人社局、市教育局进行公示,公示期为7个工作日。 对公示无异议者,经再次资格审查合格后最终上报省教育厅审核,确定最终聘用名单。
在公示期间及以后时期,因各种原因产生的空岗,不再递补。
八、岗位确定
根据考试成绩按学科确定工作岗位,每学科按成绩由高到低的顺序依次由考生选择工作岗位。
九、备案、签约
由县教育局组织与聘用人员签订就业合同,统一填写《辽宁省农村义务教育阶段教师(特岗计划)公开招聘备案表》,并经市、县教育部门、人社部门履行备案手续。
十、信息发布
在特岗计划招聘考试过程中,我们将通过网络告之考生相关考试信息,相关信息在下列网站中公布,请考生及时上网查询。
1、朝阳市教育局(体育局)网站(www.cyedu.cn)
2、朝阳县政府网站(www.cyx.gov.cn)
咨询电话:朝阳县教育局人事股 0421—8997083
0421—8997082
附表:朝阳县2016年辽宁省“特岗计划”招聘教师岗位需求信息表
朝阳县教育局
2016年10月10日
(责任编辑:李明)