2017山西公务员面试计划组织协调题的考查方式及应对技巧
计划组织协调能力的考查在公务员面试中一般有两种表现形式：一是创设一种情境，要求考生在这种情境下负责组织一项活动，或者为某项活动的组织做好准备工作。二是假设正在从事某项工作或者开展某项活动，但是在工作、活动过程中，由于资源、环境的限制或者工作上的冲突，导致在完成这项工作时，面临一定的压力和困境，问考生面对这种压力和困境将如何继续工作或者组织活动。很多考生由于社会经验较少，对此类型题目常常一筹莫展，以下中公网校专家来为大家支招：
一、题型分类
对于重点考查计划组织协调能力的情境性问题，根据其考查侧重点的不同，可分为调研类、宣传类、会议组织类、培训类、接待类、新媒体活动类、协调类、制定计划类以及其他活动类。
二、应对方法
(一)阶段性答题法
阶段性答题法，就是按照时间顺序依次对每个阶段要做的事情进行阐述。
1.明确目标
明确目标，就是明确活动组织的意义和目的。
如“农民工买票和乘车时经常忘记带身份证，因此，单位领导安排你做一次能够的宣传活动，请问你怎么组织?”本题的活动目的就是要“农民工出门带身份证意识”。
2.计划筹备
计划筹备，就是动手前想想需要做哪些准备工作。
一般来说，首先要想好在活动正式开展之前，需要提前准备好哪些事情，这是一个“动脑”的过程，也就是我们常说的计划，计划内容可以包括时间、地点、人员，也可以涉及活动的内容和方式等;其次要将自己想好的这些事情一一准备，筹备内容主要包括人、财、物，比如某次活动过程中需要签字笔、横幅，那就需要提前买好签字笔、制作好横幅。
（责任编辑：李明）
- 2025福建省监狱系统拟录用人员的公示（二）
- 2025广东潮州市公安机关拟录用公务员（面向社会招录）公示
- 2025海南乐东黎族自治县考试录用公务员拟录用人员公示（第二批）
- 2025四川泸州市纳溪区委组织部考试录用公务员补充录用体检事宜的公告
- 2025广西玉林陆川县公务员考试拟录用人员公示（第三批）
- 2025广东茂名信宜市司法局公务员考试拟录用人员公示（第二批）
- 叙永县2025年度考试录用公务员（参照管理工作人员）补充录用体检事宜的公告
- 合江县2025年公开考试录用公务员（参照管理工作人员）补充录用体检事宜的公告
- 古蔺县2025年公开考试录用公务员（参照管理工作人员）补充录用体检事宜的公告
- 阿坝州2025年度公开考试补充录用公务员体检公告
电子营业执照
