2026年宣城宁国市城区学校公开选聘教师123名通知
各中小学:
为进一步优化教师队伍结构、合理配置教师资源,争创全国义务教育优质均衡发展县, 根据宁国市教师“县管校聘”管理改革相关文件精神,经研究,决定开展城区学校公开选聘教师工作。现将有关事项通知如下:
一、选聘对象
农村、城区初中,农村小学在编在岗教师。
二、选聘条件
1.政治素质好,具有良好的职业素养和道德品行,身心健康。2023年以来年度考核合格及以上。因违法违纪受到党纪、政纪处分的,正在接受纪检监察机关或司法机关立案调查尚未作出结论的,或违反教师职业规范并经查实的,以上情形的人员不得参加。
2.2023年9月1日前进本市编制,在农村学校服务满3年的教师。凡不在农村学校岗位上服务的年限要扣除(不含按规定支教、交流到异校任教的年限)。
3.年龄要求:(1)义务段学校:女45周岁以下(1980年6月及以后出生),男50周岁以下(1975年6月及以后出生);(2)宁国中学:男、女均在40周岁以下(1985年6月及以后出生)。
4.学历与资格证要求:(1)义务段学校:应具备大学本科及以上学历、相应的教师资格证或专业技术职务证书;(2)宁国中学:具有大学本科及以上学历,所持教师资格证与选聘对应学科完全一致。
5.近三年年度考核合格及以上。选聘人员只能选择一个岗位报名,所报学科应专业对口。
三、选聘岗位及名额
1.小学教师岗位(67名)
| 学科 | 语文 | 数学 | 英语 | 音乐 | 体育 | 美术 |
| 名额 | 24 | 20 | 12 | 3 | 6 | 2 |
2.初中教师岗位(48名)
| 学科 | 语文 | 数学 | 英语 | 道法 | 历史 | 物理 | 化学 | 生物 | 音乐 | 体育 | 信息 |
| 名额 | 13 | 11 | 8 | 4 | 2 | 3 | 3 | 1 | 1 | 1 | 1 |
3.高中教师岗位(从初中段择优选聘8名)
| 学科 | 语文 | 数学 | 英语 | 体育 | 物理 | 地理 |
| 名额 | 1 | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 |
四、选聘方式及时间
选聘采取面试加考核的方式,时间安排在2026年7月4日(具体时间地点另行通知)
五、选聘程序
1.个人申请。凡符合选聘条件的教师,向所在学校申请,经学校审核同意后,填写《宁国市2026年城区学校选聘教师报名申请表》(附件3);《宁国市2026年宁国中学选聘教师报名申请表》(附件4)。
2.学校推荐。学校结合实际情况,制定选聘报考工作方案,严格把关,对申请选聘的教师所提供的相关材料进行认真审核,确定教师选聘的推荐名单。以学校为单位将《宁国市2026年城区学校选聘教师报名汇总表》(附件1)和《宁国市2026年城区学校选聘教师报考人数统计表》(附件2)已签章版于2026年6月26日报局人事科。
3.受理复核。市教体局对申请选聘教师的资格进行初审,最终以拟入围人员的选聘资格及相关材料复核为准。
4.报名时间。经学校推荐符合选聘条件的教师,于2026年6月27日携本人身份证、学历证书、教师资格证原件和复印件,近期一寸免冠证件照2张、经本人签名、学校盖章的《宁国市2026年城区学校选聘教师报名申请表》(附件3)宁国市2026年宁国中学选聘教师报名申请表》(附件4)等相关材料到局人事科报名。未经所在学校同意推荐、自行报考的教师,选聘资格不予确认。报名后原则上不能放弃,如无特殊原因放弃的,取消下一年选聘资格。
六、成绩计算办法
(一)面试:(占总分的80%)具体要求:1.无生上课:依据提供教材,现场40分钟撰写教学设计,无生上课(15分钟)。
(二)业绩考核:(占总分的20%)分两部分:第一部分为优质课成绩,占比15%;第二部分为学校工作鉴定,占比5%。考核标准如下:优质课获一二三等奖分别加30、25、20分,省级一二三等奖分别加25、20、15分,宣城市级一二三等奖分别加20、15、10分,宁国市一二三等奖加5分,3分,2分。不重复累计加分,只计一次分;学校工作鉴定:学校对参加选聘的教师从德能勤绩四个方面进行鉴定。《学校教师工作鉴定表》(见附件5)
(三)加分项:教龄加分。教龄10年加1分,10年以上每增加1年,加1分(其中,对长期坚持偏远地区任教的教师,给予加分倾斜:万家学校、胡乐中小学、云梯小学、天湖学校、方塘学校的教师,教龄10年及以上的另加2分。凡不在上述学校岗位上服务的年限要扣除,不含按规定支教、交流到异校任教的年限),此项加分,限定10分。
(四)选聘成绩计算
面试得分、业绩考核得分、附加分合计成绩作为其最后录用的总成绩。近3年考勤有下列情形之一的录用总成绩各扣5分:①请事假累计超过90天;②旷工超过7天的。
七、录用办法
1.录用。根据成绩从到低分排序,以1:1比例而确定录用,不到合格分的不予录用。末位人员成绩出现同分,依次按面试考核总成绩高者、教龄长者、年龄长者来确定。
2.公示。拟选聘人员名单将在教体局信息网公示,公示时间不少于5天。
3.择校。公示无异议人员,在公示结束后由市教体局统一组织现场择校,时间地点及要求另行通知。
4.调动。择校后办理调动手续。选聘教师试用期1年,试用期满由选聘单位考核。考核不合格的,调回原单位。
择校前,因下列情形导致选聘岗位出现空缺的,从该岗位参加考试人员合格者中,按成绩从到低分一次性进行递补。
①自动放弃的;②不符合选聘条件的;③公示结果影响选聘的;④其他导致空缺的情形。
确定为选聘人员后弃权的,2年内不得参加本市选聘。
八、其他事项
1.本次选聘工作时间紧、任务重,请各校务必及时将本通知内容告知全体教职工(含在外支教、顶岗或交流教职工),并安排专人做好申请选聘教师的报名推荐,按时间节点做好选聘工作。
2.被选聘的教师,其职称问题由职改部门按有关规定执行。
3.在选聘工作中,凡发现学校和教师有弄虚作假行为的,一律按规定严肃处理。
4.报名后,报名人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员本人负责。
5.本通知由市教体局负责解释。
政策咨询:0563-4013266(教体局人事科)
纪检监督:0563-4035929(市纪委监委派驻政府办纪检组)
附件:
宁国市教育体育局
2026年6月23日
原标题:关于2026年城区学校公开选聘教师的通知
文章来源:https://www.ningguo.gov.cn/OpennessContent/show/3779991.html
(责任编辑:李明)
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