交通银行成立于1908年，是近代中国发钞行之在《银行家》杂志全球银行一级资本排名第9位;跻身《财富》世界500强，2025年位列第168位。

交通银行厦门分行成立于1910年，于1993年复业，为交通银行七家直属分行之一，属总行一级法人领导下的一级分行。长期以规范、创新、持续发展的特有品质赢得社会各界的信任，目前已形成了覆盖面较广、业务种类齐全、流程先进、服务优质的金融服务网络。现诚邀有志于金融事业发展的应届毕业生加入我们团队，共筑职业平台，共搏海西潮涌，共享荣耀，共赢财富未来!

招聘职位

NO.1 科技金融-客户经理方向

(1)认真学习并掌握我行各类业务产品特点及相关业务知识;

(2)承担分行下达的各项业务和新产品推广等工作指标和任务;

(3)对科技领域有一定了解，包括新兴技术趋势、热门科技行业动态等;

(4)根据分行业务发展重点，协助做好客户的营销、推荐、服务工作;

(5)深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(6)执行我行业务相关规范和要求，做到合规销售。

NO.2:普惠金融-客户经理方向

(1)认真学习并掌握我行普惠金融类业务产品特点及相关业务知识;

(2)承担分行下达的各项业务和新产品推广等工作指标和任务;

(3)落实普惠金融精神，负责普惠各项具体工作推动的协调推动;

(4)做好普惠客户营销开拓及维护工作;

(5)深刻理解普惠客户需求并为其制定个性化金融服务方案;

(6)执行我行业务相关规范和要求，做到合规销售。

NO.3:金融科技方向

(1)承担计算机应用系统的开发任务，编写和完善技术文档;

(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;

(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;

(4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势，技术水平和产品创新能力。

NO.4:法律方向

(1)跟踪金融行业法律法规动态，参与制定内部合规制度及操作指引;

(2)为业务部门提供法律咨询支持，协助处理纠纷，诉讼及非诉事务;

(3)负责落实分行法律合规管理工作，支持和促进业务健康发展;

(4)落实法律法规和监管政策的要求，使业务制度纳入合规管理的范畴;

(5)为各部门提供日常法律咨询，解答业务开展中遇到的法律问题;

(6)参与分行全面风险管理体系建设及清收保全。

注:以上岗位工作地点均为厦门。

招聘条件

应届毕业生;

境内外高等学校本科及以上学历学位;

IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先，具体条件以各岗位要求为准;

身体健康，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行履职回避及招录回避规定。

福利待遇

提供有竞争力的薪酬福利和企业年金,足额缴纳五险一金

五险一金、员工宿舍、带薪休假、就餐补贴、统一工服、公务通信费、职工体检、补充医疗保险、公务交通费、工会福利

简历投递

电脑端简历投递:

登录交通银行人才招聘网站:http://job.bankcomm.com，选择“校园招聘”-“招聘机构”-“境内行”-“厦门分行”-选择应聘职位。在线填写个人信息进行报名。

登录交通银行人才招聘网站:http://job.bankcomm.com，选择“校园招聘"-“招聘机构"-“境内行”-“厦门分行”-选择应聘职位，在线填写个人信息进行报名。

手机端简历投递:

搜索“交通银行微招聘”微信公众号-关于招聘-我要应聘-校招职位-境内行-厦门分行进行简历投递。

招聘流程

简历投递：截至北京时间2026年5月10日24:00

评估甄选：2026年5月

发放OFFER：2026年6月起

原标题:【校招】交通银行厦门分行2026年春季校园招聘投递开始啦~

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/PssnOX0e-k7_JWOG9jvUww?scene=25#wechat_redirect

（责任编辑：李明）