一、招聘单位简介

山东建筑大学地处山东省会济南，是国家住房和城乡建设部与山东省人民政府共建高校。学校创建于1956年，时为国家城市建设部在全国兴建的十所土建类学校之一。建校以来，学校始终坚持党的领导，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，践行“厚德博学、筑基建业”校训，秉承“勤奋、严谨、团结、创新”校风，坚守“以人为本、自强不息、经世致用、造福桑梓”办学理念，坚持以工为主、以土木建筑学科为特色，覆盖工、理、管、文、法、艺、经、交叉8大学科门类交叉渗透、协调发展，建设应用研究型大学。

学校占地2600余亩，校舍面积102万平方米。设有21个学院(部)，64个本科专业，面向全国30个省(市、自治区)招生，全日制在校生2.9万人。拥有特色专业4个，教育部地方高校本科专业综合改革试点专业1个，专业14个，9个本科专业通过工程教育认证(专业评估)。拥有1个博士人才培养项目，17个硕士学位授权一级学科，19个硕士专业学位类别，拥有硕士研究生推免资格。学校拥有教职员工2200余人，专任教师博士化率60.7%。拥有省级以上高层次人才117人次，国家教学、全国模范教师、全国教师、团中央2025年新时代青年先锋、省级教学、省教师、省教书育人楷模、省高校师德标兵等58人，拥有教育部创新团队、国家课程思政教学团队、虚拟教研室、省创新团队、省黄大年式教师团队、省研究生导学团队等教学科研创新团队60个。

学校是全国服务国家特殊需求绿色建筑博士人才培养高校，山东土建类专业全部通过国家专业评估(认证)高校，山东省国家产教融合项目实施高校。学校工程学、环境及生态学学科居ESI全球前1%，拥有建筑学和土木工程2个山东省学科，建筑学列入山东省高水平“优势特色学科”建设学科。拥有1个共建国家工程研究中心、1个国家技术创新中心联合研究中心、1个教育部重点实验室、1个国家文物局重点科研基地，5个山东省协同创新中心、2个山东省重点实验室、8个山东省工程技术研究中心、5个山东省工程实验室(工程研究中心)、7个山东省高校重点实验室，1个国家文物学会研究基地、2个山东省高校人文社科研究基地(新型智库)，1个山东省非物质文化遗产研究基地、1个山东省政法委研究基地等重点科研创新平台64个。其中，乡土文化遗产保护国家文物局重点科研基地是山东省高校国家文物局重点科研基地。

学校竭诚欢迎海内外杰出人才加盟，共同创造美好未来。

二、招聘岗位和人数

根据中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会厅《关于印发2026年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2025〕12号)要求，结合工作需要，山东建筑大学拟面向社会公开招聘中级岗位工作人员38名。具体岗位及条件详见《山东建筑大学2026年公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.年龄在45周岁以下(1980年5月以后出生)，特别者可适当放宽;

4.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

5.具备招聘岗位要求的专业或技能条件;

6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。

(二)岗位条件

岗位条件详见《山东建筑大学2026年公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)其他条件

现役军人，在读非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

四、招聘工作程序

(一)发布招聘信息

通过山东建筑大学官网(http://www.sdjzu.edu.cn)“师资队伍-人才招聘”版块面向社会发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名时间

此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起5个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止。

2.报名方式

以电子邮件方式投送报名材料，报名邮箱为：详见招聘岗位汇总表(附件1)备注栏。邮件主题栏为“姓名，应聘岗位，应聘专业”(如：张**，教师1、土木工程专业)。

3.报名材料

(1)《山东建筑大学博士招聘申报表》(附件2)。

(2)身份证、国家承认的学历和学位证书，海外留学人员应聘的，必须提供经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

(3)全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交经毕业生就业主管部门签章的《毕业生就业推荐表》(含经单位盖章的成绩单)。

(4)在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘证明，对出具此证明确有困难的在职人员，可在考察体检时提供;离职人员须提交原用人单位出具的离职证明。

(5)报名时以上所有材料提供扫描件。原件及复印件和《山东建筑大学博士招聘申报表》中所填证明材料原件须在面试时提供。

4.资格审查

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消资格。

(三)考试

根据省属事业单位公开招聘有关规定，经批准，面向博士及高级岗位招聘的岗位可采取简化程序的方式，以直接面试的方式进行。

岗位面试采用模拟教学和专家提问的方式，面试总分100分。总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试主要测试应聘人员专业知识、教学方法与技能、科研水平、语言表达能力、临场应变能力等。

面试结束后，当场公布成绩。面试成绩设定合格分数线70分，达到合格分数线的应聘人员方可进入考察范围。

(四)考察体检

考察可根据岗位条件要求采取查阅档案、实地走访、考察谈话等多种形式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。

对于考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。

(五)公示、聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在山东建筑大学官网(http://www.sdjzu.edu.cn)“师资队伍-人才招聘”版块统一公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

工资、福利、待遇按照国家、山东省事业单位的相关标准及学校人才引进相关政策执行。

六、联系方式

(一)岗位咨询

各岗位联系人电话及邮箱详见《山东建筑大学2026年公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(二)政策咨询

联系人：姬老师

联系电话：0531-86361200

通讯地址：山东省济南市历城区凤鸣路1000号

邮编：250101

七、其他

未尽事宜，按照省、学校的相关规定执行。

附件1.《山东建筑大学2026年公开招聘工作人员岗位汇总表》

附件2.《山东建筑大学博士招聘申报表》

山东建筑大学

2026年5月6日

附件【附件1.山东建筑大学2026年公开招聘工作人员岗位汇总表.xls 】

附件【附件2.博士招聘申报表.docx 】

原标题:山东建筑大学2026年中级岗位公开招聘简章

文章来源:https://www.sdjzu.edu.cn/rsce/info/1063/2350.htm

（责任编辑：李明）