为进一步优化红山区教育系统人才队伍结构，推进教育高质量发展，根据《赤峰市推进人才强市的若干措施》(赤党发〔2024〕3号)、《赤峰市推动教育高质量发展的实施意见》(赤党发〔2023〕5号)精神，结合学校实际需求，经红山区引进教师工作领导小组同意，决定开展2026年度红山区教育系统第二批“绿色通道”引进教师工作。具体实施方案如下：

一、引进岗位计划

公开引进教师10名，具体学段、学科岗位见附件。

二、引进资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，热爱党的教育事业，政治立场坚定，政治素质过硬，能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢牢把握铸牢中华民族共同体意识工作主线。

2.自觉遵守《中华人民共和国教师法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》，品行端正，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具备从事教育教学工作的素质和能力。

3.年龄在18周岁以上，全日制本科生38周岁以下(1988年4月30日后出生);全日制硕士研究生年龄在40周岁以下(1986年4月30日后出生);博士研究生年龄在43周岁以下(1983年4月30日后出生)。

4.具备法律法规规定的其他条件。

(二)学历条件

1.教育部直属六所师范类院校的公费师范生。

2.国内第二轮“双”大学全日制本科及以上学历。

3.部分省属重点师范大学全日制本科及以上学历。

硕士研究生本科及研究生阶段均为为全日制学历，博士研究生本科阶段须为全日制，研究生所学专业与本科专业相同或相近。2026年毕业生须在2026年8月31日前取得相应的学历、学位证书。

注：上述要求的学历院校不含相关高校的、独立学院、合作办学以及民办高校，同时不允许使用第二学位、二学位、辅修学位及专升本学历报名。

(三)教师资格证条件

应聘人员应在2026年8月31日前取得相应种类或以上层次教师资格证书，且教师资格证书上任教学科与所报岗位一致，否则不予引进。

(四)普通话条件

普通话水平达到二级乙等及以上，其中报考语文学科岗位应具有二级甲等及以上证书。

三、不得报名的情形

1.现役军人。

2.在读的全日制高校毕业生(不含2026年8月31日前毕业的普通高校全日制应届毕业生)。

3.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。

4.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

5.被开除中国共产党党籍的人员。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

7.赤峰市行政区域内在编在岗的公务员、参照公务员法管理事业单位工作人员、事业单位工作人员。

8.赤峰市外试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)、公务员或参照公务员法管理的事业单位工作人员。

9.引进后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列回避关系岗位的人员。

10.存在违反中小学教职工准入资格规定的人员。

11.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、不予引进的情形

在本次人才引进活动报名结束至办理聘用手续前，出现以下情形之一者不予引进：

1.因参加其他公务员(参公人员)考录或事业单位编制内公开招聘，且被录用(以公示时间为准);

2.成为在读全日制学生的。

五、引进程序

本次人才引进招聘工作按照网上报名、面试、体检与综合考察、公示与聘用等程序进行，招聘各环节出现缺额的，将从通过面试最低合格分数线的考生中按成绩由高到低顺序递补。

(一)发布公告

在赤峰市教育局官网发布公告，公布引进人才的岗位信息等事宜。

(二)网上报名

报名时间：2026年5月9日17时前。

报名人员将相关材料在规定时间内压缩打包发至指定邮箱(hsqjyjrsg1014@163.com)，邮件标题格式为：报考学科岗位名称+毕业院校+姓名。超过报名截止时间的，不再接收。《报名登记表》请在赤峰市教育局官网公告中下载使用。

报名材料包括：报名登记表(含近期正面1寸免冠彩色电子照片)、本人身份证扫描件、学历学位证书扫描件、《教育部学历证书电子注册备案表》(或《中国高等教育学历认证报告》)电子版或扫描件、教师资格证书扫描件、普通话等级证书扫描件、报考岗位要求的其他材料扫描件等，所有扫描件均以PDF的形式上报。

注：2026年毕业生未取得学历学位证书的，报名时须提交《教育部学籍在线验证报告》。暂未取得教师资格证书、普通话等级证书人员，可不提交。

(三)资格审查

资格初审严格按照资格条件对报名人员进行资格审查。初审结束后，统一向考生反馈审核情况。当岗位计划数与资格初审通过人数未达到开考比例(开考比例为1:3)时，将取消引进岗位或核减引进计划数。调整的岗位，资格初审结束后在赤峰市教育局官网上公布。请考生随时关注相关信息，并在规定时间内改报其他符合条件的岗位或放弃报名。资格复审相关事宜另行通知。

资格审查贯穿人才引进全过程，在任何环节中发现引进人员有违规违纪、提供虚假信息、不符合引进条件、违反引进程序要求等情况的，一律取消引进资格，并追究相关责任人责任。本次人才引进不收取任何费用。

(四)面试

由红山区教育局统一组织，面试评委由7或9人组成，面试成绩分别去掉1个分和1个最低分，取其余有效分数的平均分为面试总成绩。如拟进入体检、综合考察范围人员最后一名面试成绩出现并列的，按小数点后第3位数字高者优先，再出现并列的，通过另行自选试讲加试的方式确定拟进入体检、综合考察人员。

1.面试方式为试讲，面试满分100分。 面试最低合格分数线80分(含)，低于最低合格分数线不可进入后续环节。面试采取现场抽课、备课、试讲的程序进行，备课时间40分钟，差时备课。同一天、同一学段、同一学科试讲同一内容，试讲时间不超过8分钟。

2.试讲顺序：现场抽签确定。

3.试讲范围：试讲内容由各学段、各学科抽到第一名试讲的考生现场抽签确定。报考初中语文岗的使用红山区初中现行的8年级全年相应教材(人民教育出版社 国家教材委员会审核通过2024版);报考小学体育(乒乓球方向)岗的使用红山区小学现行的体育与健康乒乓球运动全一册(人民教育出版社 国家教材委员会专家委员会审核通过2024版)。

4.试讲要求：

(1)考生必须持居民第二代身份证(临时身份证或护照)及面试通知书在规定时间、地点报到，接受统一封闭管理(上交电子设备及通信工具)。不按规定时间报到或有其他违规情况者，取消其面试资格。

(2)备课室提供A4纸和笔。试讲室只提供传统书写介质，不提供也不允许使用多媒体设备。使用国家通用语言授课，试讲时根据学科特点要有适当的板书，均上室内课。

面试时间、地点等事宜另行通知。

(五)成绩评定及确定进入体检和综合考察人员

按进入面试最低合格分数线人员成绩由高到低排列，等额确定拟进入体检和综合考察人员。

(六)体检和综合考察

体检的项目和标准依照国家、自治区招录公务员体检标准执行。体检在指定的医疗机构进行。体检由主检医生审核体检结果，做出“合格”或“不合格”结论并签名，加盖医疗机构公章。体检费用由应聘者自理，如需要进行复检的，接到通知后及时进行复检。未按时到指定地点参加体检者，视为放弃此次引进资格。

红山区教育局按照相关规定和要求，根据岗位条件对考察人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、资格条件、是否需要回避及人事档案等方面情况进行全面考察。

(七)公示

对拟引进人员结果在赤峰市教育局网站上进行公示，公示时间为5个工作日。对公示期间反映有影响引进的问题并查有实据的，取消引进资格;对反映的问题一时难以查实的，暂缓引进，待问题查清后再决定是否引进。经公示无异议的拟引进人员，按照相关规定为其办理引进手续。

(八)聘用

1.公示期满无异议后，按照干部管理权限办理聘用审批手续。按国家规定实行试用期制度，新聘用人员实行试用期，属于初次就业的，试用期为12个月;非初次就业的聘用人员试用期一般不超过3个月，情况特殊的可以延长，但最长不超过6个月。试用期满合格的，予以正式聘用并签订《事业单位聘用合同》，不合格的，取消聘用。

2.拟引进人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃，取消引进资格。

3.对与企业签订劳动合同尚在合同期内的拟引进人员，如原所在单位不同意与其解除劳动合同的，不予引进。

4.拟引进人员放弃引进或被取消引进资格，按照面试最低合格分数线成绩由高到低顺序递补。

5.此次引进的人才最低服务年限为6年，签订服务协议。服务期内违约辞职或调动到赤峰市红山区外的将支付5万元违约金(取消事业编制)。

六、纪律监督

(一)人才引进工作实行全程监督制度

人才引进工作期间，接受纪检监察机关全程监督。工作人员和报考人员在本次引进工作中违纪违规行为的认定与处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行。

(二)落实责任追究制度

要严格执行《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)等有关规定，坚持标准条件，规范操作程序，严肃工作纪律。做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会和群众的监督。按照“谁审查、谁负责”的要求，对因资格审查不严而发生的问题，一经发现要严肃查处。

(三)建立报名人员考试诚信档案

1.为强化报名人员的诚信意识，杜绝替考、舞弊等违纪违规行为，确保本次引进工作公平、公正进行，建立报名人员诚信档案。

2.对报名人员的资格审查贯穿引进人才工作全过程，任何阶段发现报名人员资格不符、弄虚作假的，一经查实，取消引进资格。对违反规定的已引进人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

七、咨询和监督举报电话

本次人才引进工作将全程设置监督举报电话，接受社会监督。

(一)咨询电话

政策咨询电话：0476-8861136        

(工作日期间上午9:00-12:00，下午14:30-17:30接受咨询)。

(二)监督电话

监督电话：0476-8220990

(工作日期间上午9:00-12:00，下午14:30-17:30接受监督举报)。

八、其他事项

(一)报名人员所提供信息要详实，如因信息填写不详细、不真实而影响引进的，由本人负责。在人才引进工作期间，考生要保持通信畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响人才引进工作的，由本人负责。

(二)本次人才引进工作相关公告、通知、公示均在赤峰市教育局官网发布。其他未尽事宜和本公告最终解释权归赤峰市红山区教育局。

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1：部分省属重点师范院校名单

2：赤峰市红山区2026年第二批“绿色通道”引进教师岗位计划表

3：赤峰市红山区2026年第二批“绿色通道”引进教师报名表

赤峰市红山区教育局

2026年4月28日

原标题:赤峰市红山区2026年第二批“绿色通道” 引进教师公告

文章来源:http://jyj.chifeng.gov.cn/zwgk/ggtz/202604/t20260428_2759970.html

（责任编辑：李明）