2026年安徽省某国有企业外包人员招聘公告

一、招聘岗位和应聘资格

(一)招聘岗位

广告资源销售。

(二)应聘资格及岗位职责

(三)应聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

4.具有职位要求的工作能力，服从公司安排;

5.具有良好的个人品质和职业操守，无不良从业记录;

6.具备招聘岗位所需的其他应聘资格条件;

7.法律法规规定的其他条件。

(四)有下列情形之一的不得应聘

1.不符合招聘资格条件要求的人员;

2.现役军人;

3.违反政治纪律和政治规矩的人员、尚未解除纪律处分的人员;

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被列为失信联合惩戒对象的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

5.不符合监管部门履职回避等要求的人员;

6.存在法律法规规定的其他不得应聘情形的人员。

二、招聘程序

招聘程序主要包括面试、体检、资格审查等环节。

三、报名须知

(一)报名时间：自发布之日起至招满为止，报名时间长期有效。

(二)报名方式：报名采用网络报名的方式进行，请将简历发送至邮箱Xiajingjing@rendarl.com。

(三)注意事项：报名人员按照要求提交相关简历信息，报名简历信息填写需详细全面。未通过简历筛选者不再另行通知。

四、其他方面

(一)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止招聘工作，并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。

(二)根据招聘岗位要求与应聘者报考信息的匹配情况，进行简历筛选。简历筛选遵循择优原则，凡发现应聘者不符合报考资格条件的，取消其报考资格或聘用资格。

(三)如因个人原因错过重要信息而影响聘用的，责任自负。

(四)招聘过程中，未进入下一环节的人员不再另行通知，因应聘人员通讯方式不畅导致无法收到通知或逾期响应的，后果由应聘人员本人负责。

(五)本次招聘不收取报名费和考试费。不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。请应聘人员注意辨别，谨防受骗。

(六)录用人员需驻点在服务项目工作，该岗位与合肥任达人力资源有限公司签订劳动合同。薪酬待遇按照该项目现行薪酬福利政策执行。

五、咨询方式及工作地址

(一)咨询电话：0551-63815668; 联系人：夏老师。

(二)工作地址：安徽省合肥市高新区。

原标题:2026年某国有企业外包人员招聘公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/cSf9AwvHFVqpLIDcV5DPiQ

（责任编辑：李明）

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