为切实社会治安管理水平，维护全市社会大局稳定，加强警务辅助人员队伍建设，根据《甘肃省公安机关警务辅助人员管理条例》有关规定，敦煌市公安局决定在市政府核定的额度内，面向社会公开招聘26名警务辅助人员，现将相关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。

二、招聘计划

本次计划面向社会公开招聘警务辅助人员26名(男性24名，女性2名)。

本次招聘的警务辅助人员不具有公务员身份和人民警察身份，不纳入行政事业编制管理，不行使人民警察权力。主要职责是在公安机关及其人民警察的指挥、管理和监督下，协助人民警察开展相关辅助工作。

三、招聘条件

(一)应聘人员应具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党的领导，政治立场坚定;

3.遵守宪法、法律、法规，品行端正，无违法犯罪经历;

4.热爱并自愿从事公安辅警工作，服从岗位调配;

5.男性需具有大专及以上学历，退役军人可放宽至高中及以上学历，具有履行岗位职责所需的工作能力;

6.女性需具有全日制本科学历，具有履行岗位职责所需的工作能力;

7.年龄在18周岁以上，32周岁以下(1994年4月13日至2008年4月13日间出生);

8.品行良好，五官端正，身体健康，无残疾、无口吃、无纹身及明显疤痕，男性净身高不低于170厘米，女性净身高不低于165厘米，实际体重不超过标准体重25%或低于标准体重15%，单侧矫正视力在4.8以上。

(二)符合下列条件的人员，在笔试成绩中加5分。报名时需提供相关证明材料原件

1.公安烈士和因公牺牲人民警察的配偶、子女;

2.见义勇为先进分子;

3.退役军人;

4.政法、公安类院校毕业生;

5.取得计算机技术与软件专业技术资格、大数据建模资格、网络工程师资格、会计从业资格、计算机二级及以上证书。

(三)具有下列情形之一的，不得报考

1.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的;

3.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

4.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育、强制隔离戒毒的;

5.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

6.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害活动的;

7.本人、配偶及其直系血亲违反《国家信访条例》，就同一信访事项多次闹访缠诉或越级上访，曾被信访部门告诫或被公安机关处罚的;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的;

9.被国家机关、事业单位开除公职或因违法违纪被辞退解聘的;

10.曾被公安机关辞退或解除、终止劳动合同的;

11.不适合从事警务辅助工作的其他情形。

四、招聘程序

(一)报名

本次招聘工作按照报名、资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、政治考察、公示聘用等程序进行。

1.报名时间：2026年4月13日至4月15日，上午8：30至11:30 ，下午15:00至18:00。

2.报名地点：敦煌市飞天南路266号敦煌市公安局一楼南侧大厅。

3.报名方式：报名采取本人现场报名的方式进行，不接受电话、网络、委托及其他方式报名，提交的报名材料须真实有效，相关证件不得以证明材料代替，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格。报名材料提供不齐全的不予报名。

4.报考人员需要填写并提交以下材料：

(1)《敦煌市公安局招聘警务辅助人员报名表》一式一份(现场填写);

(2)本人有效居民身份证原件;

(3)毕业证、学位证、退伍证及其他相关证书原件及复印件(大专以上学历的同时提供“中国高等教育学生信息网”在线验证的《教育部学历证书电子注册备案表》(带二维验证码、在线验证码在有效验证期内)一份，凡在中国高等教育学生信息网无法验证的不予报名);

(4)近期2寸免冠彩色照片1张;

(5)失信人查询记录打印件(甘肃“鼎立信”(http://cx.gscn.com.cn))或持本人身份证到市民中心A区自助服务平台查询打印个人征信报告。

(二)资格审查

报名时对拟报考人员进行初步资格审查。资格审查内容为：

1.拟报考人员提供资料的真实性和其他必备条件;

2.对拟报考人员五官、体型、身高、体重、有无纹身及肢体功能障碍、视力、听力、语言表达能力等进行初步审核，对照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行：

体重按照标准体重计算(标准体重计算方法：标准体重(千克)=身高(厘米)-110)，实际体重不得超过标准体重的25%(标准体重百分数计算方法=〔实际体重(千克)-标准体重(千克)〕÷标准体重(千克)×100%)。

对报名人员的资格审查贯穿整个招聘过程。由招聘工作领导小组办公室负责，严格按照应聘条件对报名人员进行资格审查，资格审查合格者进入笔试程序。

(三)笔试(占总成绩60%)

对资格审查合格人员统一组织笔试，参加笔试考试必须携带有效居民身份证原件。笔试内容为：《中华人民共和国人民警察法》《公安机关人民警察内务条令》、公安基础知识、公安机关人民警察法规、警纪警规，公文写作、时事政治等内容。笔试答题时间120分钟，试卷满分100分。

笔试开考比例原则上不低于1:2，达不到开考比例的，经招聘工作领导小组研究同意，可按实际报名人数进行笔试。

笔试时间和地点：另行通知。

(四)体能测试

1.进入笔试人员均参加体能测试。

2.体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》等规定组织实施。

3.体能测试分别测试以下项目：纵跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑、女子800米跑。测评中，纵跳摸高不超过3次，考生有1次测评达标的，即视为该项目测评合格;10米×4往返跑不超过2次，考生有1次测评达标的，即视为该项目测评合格;1000米跑、800米跑只测评1次。体能测评上述3个项目，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。测评结果当场公布，并由报考人员现场签字确认。体能测评标准如下：

男子10米×4往返跑所用时间≤13″4为合格，女子10米×4往返跑所用时间≤14″4为合格;1000米跑所用时间≤4'35″为合格,800米跑所用时间≤4'30″为合格;男子纵跳摸高≥265厘米为合格，女子纵跳摸高≥230厘米为合格。

体能测试时间和地点：另行通知。

(五)面试(占总成绩40%)

参加面试人员依据笔试成绩从到低分且体能测试合格人员按1:2的比例确定。达不到面试比例，经招聘工作领导小组研究同意，可按照实际情况确定面试范围。参加面试的考生必须携带有效居民身份证原件(身份证丢失的需提供有效期内的临时身份证)，证件不全者不得参加面试。面试采取结构化面试方式进行，主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分，面试成绩低于80分的不予聘用。

面试时间和地点：另行通知。

(六)综合成绩计算

综合成绩计算办法：综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留小数点后二位)。

(七)体检

根据综合成绩从到低分的顺序，按1:1比例确定参加体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》(试行)按程序在医院组织体检(体检费用自理)。体检不合格或体检对象放弃的，按照综合成绩排名从高到低依次等额递补体检人选，面试成绩低于80分的不予递补。

体检时间和地点：另行通知。

(八)政审考察

体检合格者确定为政审考察人选，按规定进行政审考察。政审参照公安机关人民警察录用政审办法执行，因政审不合格或者放弃政审出现缺额的，按照综合成绩排名由高到低的顺序依次等额递补，递补人员按照规定进行体检，体检合格者，进入政审考察环节。

政审时间：另行通知。

(九)公示聘用

考察合格者确定为拟聘用人选，在发布招聘公告的网站或微信平台等载体进行公示(公示期为5个工作日)，公示期满后，如无影响聘用的相关情况，即按规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查证属实的，取消聘用资格。

五、聘用及待遇

被聘用人员试用期为3个月，实行月薪制，试用期月工资2900元(不含五险一金)。按照《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定与用人单位签订劳动合同，实行合同化动态管理。试用期满前10天进行试用期考核，考核不合格的解除劳动合同。

试用期满后月薪酬由基本工资、工龄工资、岗位工资、绩效工资、值班补贴五部分构成，单位负责缴纳“五险一金”，月工资总额不低于5240元(含单位和个人缴纳的五险一金)。

根据《甘肃省公安机关警务辅助人员管理条例》等相关精神，警务辅助人员实行层级化管理，试用期满考核合格后进入3个月实习期，实习期内称见习辅警，实习期满考核合格的，正式评定层级。

实习期满后月薪酬由基本工资、工龄工资、层级工资、岗位工资、绩效工资、值班补贴六部分构成，单位负责缴纳“五险一金”，层级评定后月工资总额不低于5458元(含单位和个人缴纳的五险一金)。

其中层级工资根据评定后的层级标准发放，绩效工资与平时考核结果挂钩，具体按照《敦煌市公安局警务辅助人员管理使用办法》《敦煌市公安机关警务辅助人员薪酬管理实施办法(试行)》《敦煌市公安机关警务辅助人员层级评定晋升工作实施方案》执行。

在岗工作期间享受带薪休假、婚假、产假等休息休假权利和被装配发、健康体检、教育培训等基本。

六、其他事项

本次警务辅助人员公开招聘工作不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。

咨询电话：0937-5908028(敦煌市公安局)

监督电话：0937-5908116

原标题:4月13日起报名，敦煌市公安局招聘警务辅助人员26名

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/BC-9Mf3C8GFo2bdEK76v6Q

（责任编辑：李明）