2026浙江丽水市松阳县国盛人力资源有限公司招聘专职管道巡查及管理服务人员、水电工5人公告
松阳县国盛人力资源有限公司面向社会公开招聘专职管道巡查及管理服务人员5名(赤寿园区1名，叶村园区1名，西屏园区2名，管理人员1名)、水电工1名，有关事项公告如下：
一、招聘岗位和数量
二、招聘资格条件
1.政治素质好，事业心强，责任心强，遵纪守法，作风正派，品行端正，身体健康，无吸毒史、无职业禁忌，热爱工作，无违法违纪记录。
2.具有适应岗位要求的身体条件。
三、招录程序和办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、资格审核、比选面试、择优聘用的方式进行。
(一)报名方式
1.报名时间及地点：2026年4月1日—4月12日(上午8：30-12:00，下午2:00-5:00)，到松阳县国盛人力资源有限公司(江滨东路147号)二楼203办公室报名。
2.报名方式：采用现场报名，符合报考条件人员，持报名表、本人身份证、学历毕业证、户口簿、无违法犯罪记录证明(松阳县行政服务中心公安窗口开具)等相关证件原件及复印件、一寸免冠彩色近照1张，复印件上需注明与原件相符并签字。(注：水电工须提供相关专业技能证书，如低压进网作业证书等)
3.报名和咨询联系电话：8812531。
(二)比选面试
根据报名人员的学习、工作经历进行比选，确定面试对象;经面试后择优确定聘用人选(面试时间另行通知)。
(三)体检
1.根据面试总成绩在合格人员中从到低分确定体检对象，体检工作参考公务员考录体检的办法进行。
2.体检不合格或被取消资格情形的，根据总成绩名次依次递补。
(四)公示、聘用
1.根据面试结果，确定拟聘用人员向社会公示7个工作日，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理相关手续。
2.报考人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格。报考人员弄虚作假或提供虚假材料的，一经发现取消考试或聘用资格。
3.聘用后签订劳动合同，其中试用期为2个月;试用期满后，经考核不合格者解除聘用。
松阳县国盛人力资源有限公司
2026年3月31日
原标题:松阳县国盛人力资源有限公司关于招聘专职管道巡查及管理服务人员...
文章来源:http://www.songyang.gov.cn/col/col1229355058/art/2026/art_7e6611ef2ed44b8f87cba0268c05490a.html
（责任编辑：李明）
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