2026四川银行秋季校园招聘网申职位
2026四川银行秋季校园招聘网申职位
总行
一、总行专项人才
岗位描述
【学历要求】
博士研究生
【专业要求】
电子信息、装备制造、先进材料、能源化工、食品轻纺和医院健康等六大产业发展需要的相关专业,经济金融、财务会计及理工科类专业优先
【职位描述】
培养方式包括参与行内重点项目、核心产品研发、行业研究及信贷政策制定等工作,通过项目研究、轮岗锻炼等方式着力培养其成为素质优良、专业过硬、勇于创新的复合型金融人才。
【拟工作地点】
成都市
二、总行管培生
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律、审计及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后安排在基层机构轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,掌握商业银行公司、零售和运营三大板块核心业务的规章制度、工作流程、风险防控和服务标准等,经考核通过,安排在总行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
成都市
三、总行金融科技类(人工智能大数据方向)
岗位描述
【学历要求】
博士研究生
【专业要求】
计算机科学与技术、人工智能、大数据科学与工程、机器学习、数据挖掘、统计学等相关专业
【职位描述】
具备人工智能与大数据方向的研究与应用能力,根据工作需要,参与人工智能算力模型算法模型研发、大数据平台的数据处理与分析、前沿技术跟踪与金融场景创新应用、科研项目申报与成果转化,旨在通过人工智能和大数据技术与金融领域的深度融合,推动金融业务的创新与发展。
【拟工作地点】
成都市
四、总行金融科技类(网络及数据安全方向)
岗位描述
【学历要求】
博士研究生
【专业要求】
网络空间安全、信息安全、密码学、计算机科学与技术等相关专业
【职位描述】
具备网络及数据安全方向的研究与防护能力,根据工作需要,参与网络安全体系架构设计与安全防护机制建设、数据安全与隐私保护技术研究、密码学与可信计算等应用、网络安全威胁态势跟踪与预警应急响应机制构建、金融科技安全标准制定与合规管理,支持安全审计与风险评估,旨在通过安全技术与金融领域的结合,金融业务的安全与稳定。
【拟工作地点】
成都市
五、总行金融科技类(信息科技方向)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
计算机系统(网络)、计算机应用、计算机软件(软件工程)、信息安全、计算机科学与技术、人工智能等计算机相关专业
【职位描述】
负责编制业务系统开发工作计划、相关技术方案及业务系统的程序编码开发、单元测试、程序版本管理,搭建软硬件基础环境并做好日常维护,通过相关培训及岗位锻炼,打造专业素质过硬、具有创新能力的信息科技人才。
【拟工作地点】
成都市
六、总行金融科技类(数据管理方向)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
大数据、数学、统计学、金融学等数据统计类专业
【职位描述】
通过推进数据服务类项目开发与实施,主动发掘或与各业务部门共同发掘业务数据价值,捕捉业务数据分析机会,利用数据资产辅助业务开展数字化营销、风控合规、经营决策分析以及产品设计等工作,掌握商业银行数据运作模式,形成较为全面的数据分析管理能力。
【拟工作地点】
成都市
分行
一、总行营业部
管培生
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
成都市
综合业务类
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
成都市
二、综合业务类(主城区及近郊地区)
成都分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
成都主城区、近郊,包括锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、高新区、龙泉驿区、新都区、温江区、双流区、郫都区
三、管培生
凉山分行
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
分行本部所在地
四、管培生
攀枝花分行
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
分行本部所在地
综合业务类
攀枝花分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
五、综合业务类
泸州分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
六、综合业务类
内江分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
七、管培生
达州分行
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
分行本部所在地
综合业务类
达州分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
八、综合业务类
雅安分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
九、综合业务类
眉山分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
十、综合业务类
广安分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
十一、数据科技类
南充分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
计算机系统(网络)、计算机应用、计算机软件(软件工程)、信息安全、计算机科学与技术、人工智能等计算机相关专业以及大数据、数学、统计学等数据统计相关专业
【职位描述】
通过系统培养使其具备一定的数据管理和IT运维能力。负责总行数据成果在分行的推广应用,协助分行各业务部门实施数据提取和采集、分析等工作,对接参与总行各数据团队相关工作;负责分支机构IT系统运维、网络安全、数据安全及IT资产管理,协助总行运维中心的生产变更。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
十二、综合业务类
广元分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
十三、数据科技类
巴中分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
计算机系统(网络)、计算机应用、计算机软件(软件工程)、信息安全、计算机科学与技术、人工智能等计算机相关专业以及大数据、数学、统计学等数据统计相关专业
【职位描述】
通过系统培养使其具备一定的数据管理和IT运维能力。负责总行数据成果在分行的推广应用,协助分行各业务部门实施数据提取和采集、分析等工作,对接参与总行各数据团队相关工作;负责分支机构IT系统运维、网络安全、数据安全及IT资产管理,协助总行运维中心的生产变更。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
综合业务类
巴中分行
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
分行下辖县(市、区)
十四、综合业务类
绵阳分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
十五、综合业务类
宜宾分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
十六、管培生
乐山分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
数据科技类
乐山分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
计算机系统(网络)、计算机应用、计算机软件(软件工程)、信息安全、计算机科学与技术、人工智能等计算机相关专业以及大数据、数学、统计学等数据统计相关专业
【职位描述】
通过系统培养使其具备一定的数据管理和IT运维能力。负责总行数据成果在分行的推广应用,协助分行各业务部门实施数据提取和采集、分析等工作,对接参与总行各数据团队相关工作;负责分支机构IT系统运维、网络安全、数据安全及IT资产管理,协助总行运维中心的生产变更。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
综合业务类
乐山分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
十七、管培生
资阳分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
硕士研究生及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、审计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
入职后先安排在基层机构进行轮岗锻炼,通过多岗位、多层级的学习实践,全面了解商业银行经营模式、服务理念,之后根据个人工作表现及工作需要等,安排在分行部门工作并持续培养。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
数据科技类
资阳分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
计算机系统(网络)、计算机应用、计算机软件(软件工程)、信息安全、计算机科学与技术、人工智能等计算机相关专业以及大数据、数学、统计学等数据统计相关专业
【职位描述】
通过系统培养使其具备一定的数据管理和IT运维能力。负责总行数据成果在分行的推广应用,协助分行各业务部门实施数据提取和采集、分析等工作,对接参与总行各数据团队相关工作;负责分支机构IT系统运维、网络安全、数据安全及IT资产管理,协助总行运维中心的生产变更。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
综合业务类
资阳分行(拟)
岗位描述
【学历要求】
大学本科及以上学历
【专业要求】
经济金融、财务会计、法律及理工科类专业优先
【职位描述】
从事柜面运营、厅堂营销及公、私类管护客户维护等相关工作,掌握银行专业知识,应用各项业务技能,分析挖掘市场需求,以客户为中心,提供优质金融服务。
【拟工作地点】
拟工作地点为对应分行所在地,入职初期可根据工作需要,在其他分支机构跟岗学习或参与拟设分行工作,待拟设分行开业后,转入对应分行工作。
相关信息:2026四川银行秋季校园招聘公告
(责任编辑:李明)

