2014年河北三支一扶面试技巧:人际关系
更多三支一扶公告 | 三支一扶政策法规 | 三支一扶考试技巧辅导 |
三支一扶考试题库 | 三支一扶网络课程 | 三支一扶热点专题 |
1.主体分析法的运用
人际关系题的基本分析方法是主体分析法,即把题目中的人进行分类,分成领导、同事、下属、群众、亲友五类主体,对每一类主体分别进行分析,分析完一种再分析其他,以体现鲜明的逻辑性。
2.主体分析法的延伸原则
(1)关注原则。
每个主体都必须关注到,在作答的时候也是从每个主体出发,根据各个主体在事件中的重要程度,依次进行处理。
(2)落实原则。
不能只顾人际关系的协调而忽视工作的落实,不能丧失原则性。工作必须及时、圆满完成。
(3)互动原则。
积极主动、认真负责地做好本职工作,这是建立良好人际关系的前提和基础。只有做好本职工作,才能赢得别人发自内心的信任和尊重,才能真正为别人所接受。而在此基础上建立起来的人际关系,才是一种健康、牢固的人际关系。
点击了解:更多三支一扶信息
点击返回:中公网校三支一扶考试网
(责任编辑:李明)
- 2024江西省三支一扶服务期满可直接进事业编吗?
- 2024江西三支一扶服务期是几年?可以转编制吗?
- 2024湖南衡阳市耒阳市高校毕业生三支一扶招募工作通知
- 2024福建三明市沙县区民政局等五部门关于组织实施高校毕业生服务社区计划招募考核方案
- 2024湖南衡阳耒阳市高校毕业生三支一扶招募工作通知
- 2024福建三明建宁县民政局关于组织实施高校毕业生服务社区计划工作的实施方案
- 2024天津市招募高校毕业生到基层从事“三支一扶”工作报考情况统计(统计时间:2024年5月8日上午10点)
- 官方回复:2024年江西三支一扶考试公告预计五月中旬发布
- 2024福建三明三元区民政局等五部门关于高校毕业生服务社区计划招募考核方案
- 2024福建三明将乐县民政局等4部门关于组织实施高校毕业生服务社区的通知