2019湖北秭归紫昕国有资本投资公司招聘公告
(五)公示和聘用管理
考核结束，由县人社局对拟聘人员综合情况进行审核，并对拟聘人员在三峡秭归在线或秭归政府门户网站上公示7个工作日，接受社会监督。公示结束如无异议，下发聘用通知，招聘单位按有关规定和程序为应聘人员办理聘用等手续。试用期根据用人单位管理规定执行，试用期包含在聘期内，试用期满经考核合格后办理转正手续，不合格的解除劳动合同。新聘用人员有关工资待遇按用人单位规定执行。
五、其它
(一)对应聘人员违纪违规行为的处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。
(二)招聘单位和主管部门的工作人员在招聘工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(三)本次集中公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办笔试和面试辅导培训班。
附件：1.紫昕国投公司2019年度公开招聘工作人员岗位计划表
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（责任编辑：李明）
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