(六)投资银行业务产品经理

1.工作地点：青岛市。

2.招聘人数：若干名。

3.工作职责：

(1)根据投行业务战略规划，分析研究投行业务产品动态、市场效果，进行产品设计、创新和推广。

(2)掌握投行业务政策，负责相关业务在全行的营销、推动、支持以及项目牵头经营，包括牵头组建专业团队、经营复杂项目、客户营销、立项管理、前期论证与条款谈判、尽职调查、材料制作、投后管理等。

(3)负责客户的开发和维护工作，直接面向投行业务核心客群，根据客户个性化需求，提供个性化、综合化投行服务。

(4)负责分行投行业务制度建设、流程设计与优化、经营分析、日常统计与管理。

(5)负责投行相关业务沟通，协调行内部门、行外平台及监管部门。

4.任职要求:

(1)全国统招全日制大学本科(含)以上学历，金融类、经济类、财会类、法律类、管理类相关专业。

(2)年龄40周岁以下。

(3)具有2年(含)以上银行、证券、基金、信托公司等相关岗位工作经验。

(4)熟悉国家经济金融方针政策，熟悉商业银行投资银行业务。

(5)具有较强的人际沟通能力，团队协作能力，能承受较强的工作压力。

(6)具备较强的文字综合和语言表达能力，具备良好的职业操守、责任心强。

(7)具备扎实的金融、财务或法律背景。

(8)拥有CFA、CPA或律师资格等专业资格优先考虑。

(9)特别者可适当放宽以上要求。

(七)公司业务客户经理

1.工作地点：青岛市区及其他县市区。

2.招聘人数：若干名。

3.工作职责：

(1)负责对客户的各项授信、贷款、贸易融资、票据、投资银行、担保、类信贷等业务进行授信前尽职调查、撰写调查报告，实行贷后检查、存续期管理、监督信贷资金的收回。

(2)积极调查市场，主动接触客户，通过密切的合作关系，已有客户在分行的综合收益，并通过各种合规途径挖掘新客户。

(3)在选择优良客户、及时准确掌握市场动态和客户经营情况变化的基础上，及时发现风险并采取有效措施化解风险。

(4)推进新的金融产品和服务项目，积极为客户办理代收代付、票据解付、信息咨询、财务顾问、资信调查、中介服务等中间业务。

4.任职资格要求：

(1)大学本科(含)以上学历，经济、金融、会计等相关专业优先。

(2)年龄40周岁(含)以下。

(3)具有3年(含)以上银行客户经理经历。

(4)熟悉商业银行公司业务操作，熟悉当地市场，具有丰富的客户资源。

(5)具备较强的营销意识，具备广泛的政府机关、事业单位资源关系和较强的营销能力者优先考虑。

(6)如有能对分行产生重大贡献的业务资源，以上条件可适当放宽。

(八)零售业务客户经理

1.工作地点：青岛市区及其他县市区。

2.招聘人数：若干名。

3.工作职责：

(1)做好负债客户的开发、维护和管理;宣传、推介新的零售业务品种;配合开展与本机构相关的各项工作，承办分行交办的其他工作。

(2)把握本行零售经营战略，熟练运用金融产品营销策略，结合本行优势和特色产品，积极开展市场营销工作，拓展新客户，营销各类金融产品，并做好老客户的维护和工作。

(3)深入所辖客户，了解客户的财务状况、经营状况，掌握客户的需求，为客户出谋划策，提供适合的金融产品组合和优质的金融服务，做好客户的理财顾问;协调并组织行内资源为客户提供全面、系统的金融服务，与客户建立良好的合作关系，培育并维护优良的客户群体。

(4)搜集、整理、反馈经济、金融以及客户需求的相关信息，及时反馈市场信息和风险预警信号。

4.任职资格要求：

(1)大学本科(含)以上学历，经济、金融、财会类等相关专业。

(2)年龄40周岁(含)以下。

(3)2年(含)以上银行相关岗位工作经验。

(4)具有较强的营销能力，熟悉市场环境，具有评估客户的能力，能够及时发现业务机会，具有良好的综合素质，能向客户提供优质的服务。

(5)通过银行业从业资格考试中的《公共基础》科目。

(6)如有能对分行产生重大贡献的业务资源，以上条件可适当放宽。

（责任编辑：李明）