2014年山东日照市市直机关事业单位遴选40人公告

　　三、考试

　　(一)笔试

　　1、内容：笔试主要测试报考人员的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。满分为100分。笔试设置最低合格分数线，由市组织人事部门确定。

　　2、时间地点：笔试时间为2014年12月28日，地点：日照市。考试时间和考场地点详见准考证，报考人员需持本人身份证和准考证参加笔试。

　　(二)面试

　　根据笔试成绩从到低分按照遴选计划1:3的比例，在合格分数线以上确定进入面试范围人选。面试形不成竞争的职位，拟确定为考察人员的面试成绩，不得低于本次遴选进入考察范围人员面试最低成绩。

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的专业知识、能力素质、个性特征以及与报考职位的匹配度等，满分100分。

　　面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考试总成绩。笔试、面试成绩和考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　四、考察和体检

　　根据遴选职位计划和考试总成绩，按照与遴选计划1:1.5的比例由到低分顺序确定考察人选，报考人员考试总成绩相同的，按笔试成绩由到低分确定。先按照成绩高低等额进行考察体检，因不合格出现空缺的，从差额考察人选中依次递补。

　　考察工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重工作实绩，全面、客观、公正地了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、作风纪律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。同时，查阅干部档案，核实有关报考信息是否真实，审批手续是否完备。体检按照公务员录用体检有关规定执行。

　　五、确定人选与公示

　　考察、体检结束后，用人单位确定初步人选，经组织人事部门研究同意后对人选进行公示，公示期为7个工作日。

　　六、办理调动及任职手续

　　经公示没有影响遴选问题的，用人单位根据遴选职位情况，研究确定工作岗位和职务职级，组织人事部门办理调动手续。试用期6个月，试用期满不能胜任遴选职位的，退回原单位，按照原职务职级安排适当工作。

　　中共日照市委组织部联系电话：8781186

　　日照市人力资源社会局联系电话：8866271

　　(原标题：2014年度日照市市直机关事业单位公开遴选工作人员公告)

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　　2014年日照市直机关公开遴选工作人员计划表

中共日照市委组织部

日照市人力资源社会局

2014年12月17日

（责任编辑：李明）

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