2018电力电网重庆电力社会招聘24人启事
基本条件
1.思想政治素质好，遵纪守法、忠诚企业，诚实守信。
2.身体健康，符合岗位应聘条件要求。
3.市电力公司系统内的长期职工参加用工方式为“直签/劳务派遣”岗位竞聘，应满足以下条件：
(1)近3年绩效等级积分累计达到4.5分且上年绩效等级达到B及以上(绩效评价未满3年的，上年度绩效等级达到B及以上)。
说明：A=2分、B=1.5分、C=0.5、D=0分
(2)非管理、技术类岗位的员工竞聘管理、技术类岗位的，在生产一线岗位工作年限应满足3、5、8要求。
说明：自 2010 年 1 月 1日起新入职员工，在一线岗位工作时间硕士研究生不少于 3 年，本科生不少于 5 年，专科生及以下不少于8年。
福利待遇
1.业务人员待遇与业绩挂钩，采取“底薪+提成”方式兑现相应薪酬。
2.管理人员待遇与公司或部门整体经营指标挂钩，采取“底薪+绩效+提成”方式兑现相应薪酬。
3.福利执行国家规定的社会保险、法定节假日和带薪休假政策。
招聘方式
本次招聘采取笔试(权重40%)和面试(权重60%)相结合的方式。
1.笔试
满分100分，主要内容为申论。
2.面试
满分100分，主要采取岗位述职与答辩相结合的方式进行，面试人员简单介绍、陈述工作业绩、应聘优势等，述职完毕后，回答面试评委提出的问题。
招聘流程
1.报名
参加岗位应聘的人员必须在规定时间内报名，仅可申报一个岗位，报名时须提交本人身份证、学历(学位)证书、专业技术资格证书原件(复印件1份)，填写国网重庆综合能源服务有限公司员工招聘登记表，于2018年5月31日17：00前到综合能源服务公司报名，逾期不予受理。
2.资格审查
对应聘者进行资格审查，审查通过后将通过电话或短信通知的方式予以告知。
3.考试
2018年6月2日上午组织笔试，具体地点另行通知。
2018年6月5日组织面试，参加面试人员根据笔试成绩和该岗位应试人员数量择优确定，地点另行通知。
4.确定录用
(1)根据笔试和面试情况，若未选择到适合该招聘岗位需求的人选则暂时取消该岗位招聘;若有合适人选时则按照该招聘岗位应聘人员综合成绩从高到低排序确定拟录人员，当发生综合成绩分数并列，则以笔试成绩从高到低排序确定。
(2)市电力公司系统外拟录人员应在规定时间内到指定医院进行体检，体检合格后与劳务派遣公司签订劳动合同。
(3)拟录人员为市电力公司系统内员工，需主动与原单位解除劳动合同，不得主张经济补偿。第一次合同签订期限为3年，设置6个月的试用期，加强绩效、态度、能力考核，工作积极性不足、业绩较差、消极怠工等不合格员工将予以淘汰;第二次合同签订期限为5年，后续根据有关法律法规的要求签订无固定期限劳动合同。
联系方式
联系人:陈洋
咨询电话：88322091，13883210629
报名地址：重庆市江北区五福路1号
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（责任编辑：李明）
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