贵州事业单位：2013年镇宁县第六批事业单位招聘100工作人员公告

　　(二)面试

　　1、招聘计划数与进入面试人数达到1:3比例的岗位，按各招聘岗位总成绩从到低分的顺序，进入下一环节。

　　2、招聘计划数与进入面试人数达不到1:3比例的岗位，考生面试成绩须达当日本考场实考考生平均分及以上，才能进入下一环节。

　　面试时间和地点在镇宁自治县人民政府网站进行公告，不再另行通知。

　　(三)总成绩计算

　　考生总成绩按百分制计算。其中，笔试成绩(含加分)百分制后占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　考生总成绩名次出现末位并列的，按笔试成绩高的考生进入下一环节。

　　六、体检

　　按考试总成绩，从到低分按岗位计划数1：1比例确定体检人员。体检在招聘领导小组指定的县级以上医院进行，其他体检结论、鉴定一律不予认可。不按时到指定地点集中参加体检的，视为自动放弃。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)的有关规定执行。体检费用由考生自理，体检自动放弃及体检不合格者不列入考核对象，空缺岗位不再进行递补。

　　七、考察政审

　　体检合格人员列入考察对象，考察不合格或考察期间自动放弃的空缺岗位不再进行递补，考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

　　在考察政审中发现下列情况之一的人员，经镇宁自治县招聘领导小组审定，取消进入下一环节资格。

　　(一)不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致;

　　(二)曾因犯罪受过刑事处罚的人员，受过劳动教养的人员;被纪检监察机关、司法机关立案调查的人员;

　　(三)违反计划生育政策的人员;

　　(四)不符合招聘岗位所需资格条件的;

　　(五)考核时提不到个人档案的;

　　(六)在各级招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员;

　　(七)有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的或经县招聘工作领导小组研究确定不能聘用的其他情况。

（责任编辑：李明）

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