为进一步加强村级干部队伍建设，优化村级干部队伍结构，村级组织服务能力和服务水平，经镇党委研究，决定面向全镇选拔村级后备干部。现将有关事项公告如下：

一、选拔职位及名额

南独乐河镇所辖村级后备干部13名，每村1名。

二、选拔条件

1.认真贯彻执行党的方针政策和国家法律法规，服从党的领导，思想政治素质好，热爱村级工作，具有强烈的集体荣誉感和责任感。

2.有志于在农村建功立业，热心为群众办实事、做好事，有奉献精神，群众基础好。

3.身体健康，五官端正，综合素质良好。

4.具有本村户籍且长期在本村居住。

5.年龄18周岁以上(1999年7月1日以前出生)，35周岁及以下(1982年7月1日以后出生)。

6.具有全日制大专及以上文化程度。

7.熟练掌握计算机操作。

8.同等条件下，共产党员、复转军人优先考虑。

9.有下列情况之一的不得报考：

①违反计划生育政策经处理未满5年的。

②拒绝完成村规民约所规定义务的。

③参与非法宗教活动和封建迷信的。

④带头并参与集体性上访事件的。

⑤有其他违法违纪行为以及经公选小组认定不予报名的。

三、选拔程序

(一)报名

1.报名时间：2017年5月4日上午9:00至5月5日下午4:30。

2.报名网址 http://renshi.bjpg.gov.cn/

5月9日上午9：00后，考生可到该网站打印准考证。

(二)考试

考试采取笔试与面试相结合的办法进行。

1、笔试

(1)笔试时间、地点：以准考证为准。

(2)笔试形式：《公共基本能力测验(管理岗)》科目采取主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。

(3)笔试内容：参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会局网站人事考试频道知识园地栏目下载)。

笔试结束后，考生可登陆平谷人才信息网(http://www.bjpgrc.com)查询成绩。

2、资格审查

笔试结束后，按照笔试成绩由高到低顺序及1:3的比例确定资格审查人选，镇党委组织人员对应聘人员的资格条件进行审查。考生可到平谷人才信息网(http://www.bjpgrc.com)查询资格审查的人员名单、时间、地点、考生需携带的材料等内容。

由于资格审查未通过而产生面试人选空缺的岗位，按照该岗位笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

3、面试

(1)面试人选确定：资格审查合格人员进入面试。如实际参加面试人员未达到1:3比例时，拟招聘考生面试成绩不得低于当天考官组面试所有考生的平均成绩，如不能达到以上要求，该村后备干部由公选小组择优委派。

(2)面试时间、地点另行通知。

(3)面试结束后，考生可登陆平谷人才信息网(http://www.bjpgrc.com)查询面试成绩及综合成绩。

(4)综合成绩计算：笔试成绩和面试成绩各占50%合成考生的综合成绩(如综合成绩分数相同，则以面试成绩确定名次)，按照综合成绩由高到低的顺序及1:1的比例确定拟聘人选。

(三)考察、体检

由镇党委统一组织各村后备干部拟用人选考察、体检工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。

(四)聘用

1、招聘单位根据考试、考核和体检结果，择优确定拟聘人员，并对拟聘人员进行公示，公示期不少于7个工作日。

2、公示期满无异议，由镇党委统一聘用，按有关规定办理相关聘用手续。

四、管理和待遇

村级后备干部被聘用后，试用期为3个月。试用期间由镇党委统一安排到各科室锻炼培训，试用期满后由所在科室出具考核意见，考核不合格者直接辞退;考核合格者正式作为村级后备干部继续培养使用，培养期为3年。(期满之后，开始新一轮招聘。培养期间，经换届进入村“两委”班子的，镇党委继续加强培养。)

工资待遇：试用期每月3000元。试用期满后，第一年每月4120元，第二年每月4320元，第三年每月4520元(均包含五险个人缴纳部分)。

五、本公告由南独乐河镇公开选拔村级后备干部工作领导小组负责解释。

联系人：张鑫 联系电话：60929023

原标题：南独乐河镇2017年公开选拔后备干部公告

（责任编辑：李明）