2013年贵州省毕节市百里杜鹃风景名胜区事业单位招考120人公告
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(一)面试
面试采用结构化方式进行，面试成绩按百分制计算。
根据各职位招考计划数，按照1：3的比例，以笔试成绩由高到低依次确定参加面试人员，报考人员笔试总成绩名次末位并列的同时进入面试。面试须同时持本人有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片并加盖公安机关公章的户籍证明)、《面试准考证》方能进入考场参加面试。招考计划数与面试考生人数达不到1：3比例职位的考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分以上，方能进入下一个环节;未参加面试的考生取消进入下一环节的资格。
面试结束后，考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节。
面试时间和地点由百里杜鹃事业单位招考工作领导小组办公室另行通知。
(二)总成绩计算
考生总成绩按笔试成绩百分制折算后占60%，面试成绩百分制折算后占40%的方法计算。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留两位小数计算。即：
总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
七、体检
体检由百里杜鹃事业单位招考工作领导小组办公室统一安排在指定的县级及以上综合性医院、在规定时间内进行并出具体检结论。其他体检结论、鉴定一律不予认可。体检标准参照贵州省公务员录用体检有关政策及规定执行。体检根据职位招考计划数按总成绩由高到低等额确定体检对象;体检不合格的取消进入下一环节的资格。
体检费用由考生自理，体检时间由百里杜鹃事业单位招考工作领导小组办公室另行通知。
八、考察
考察政审工作由百里杜鹃事业单位招考工作领导小组统一部署，招考单位具体负责实施。考察政审应当组成考察政审组，考察政审组由两人以上组成。考察政审组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察政审材料、提出聘用建议意见。
体检合格考生确定为考察政审对象。考察政审内容主要包括考生政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、个人学籍档案以及是否需要回避等。考察政审时还须进一步核实考生是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确，考察政审不合格，由百里杜鹃事业单位招考工作领导小组审定，取消该考生进入下一环节资格。
（责任编辑：李明）
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