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根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)等文件精神，邵阳市卫生健康委员会所属7家事业单位面向社会公开招聘事业编制人员262名。整个招聘工作按照制定方案、发布公告、网上报名、网上资格初审、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。查询相关招聘信息请登陆邵阳市卫生健康委员会网站(http://wjw.shaoyang.gov.cn/)、邵阳市人力资源和社会局网站(http://rsj.shaoyang.gov.cn/)。

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

3.具有良好的品行和职业道德。

4.具备岗位所需的专业条件。岗位所要求的专业参照《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》设置，所学专业已列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》，但未列入招聘岗位对应专业要求的，不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》的，由招聘单位提出意见，报邵阳市卫生健康委员会、邵阳市人力资源和社会局认定。

5.适应岗位要求的身体条件及其他条件。

(二)有下列情形之一的人员，不得参加报名

1.现役军人;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

3.尚未解除党纪、政务(纪)处分或正在接受纪律审查的人员;

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位;

6.违约或者服务期限未满的农村订单定向免费培养医学生和特岗全科医生;

7.不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报名，在读的全日制非应届研究生不能以本科等学历报名，其他情形依次类推;

8.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

9.2020年邵阳市卫生健康委员会所属事业单位公开招聘以来，入围体检、考察、聘用环节后自行放弃未满五年的人员;

10.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘岗位及要求(见附件1)

四、报名时间、方式、资格审查及要求

(一)报名时间

自2022年7月6日8:00起至2022年7月8日17:30止。

(二)报名方式

报名采取网上报名的方式。报考人员须在规定的报名时间内登录人事考试报名服务平台(http://shaoyang.pzhl.net/，本平台不推荐使用苹果设备或手机等移动终端，请使用电脑登录网页进行注册报名)，使用本人身份证号进行注册，一个身份证号只能注册一次，注册后按岗位要求填写相关个人信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料以单张图片形式上传。上传本人材料包括：有效身份证(不含电子身份证、过期身份证，下同)、学历学位证书(载明姓名专业学历学位面)、岗位要求的资格证书(姓名页及专业类别或级别页需在同一张图片内)、执业证书(姓名页、执业类别范围页需在同一图片内，护士执业证还需提供注册日期页)、近期彩色免冠一寸蓝底清晰证件照(jpg格式，大小30-200KB以内，直接上传至照片栏，不需重复上传至相关证明材料栏，不得使用身份证或照片翻拍上传)、规培证书、岗位要求的其他相关证明材料(岗位条件中要求具有相关工作经历须为全职工作经历，在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历，报考具有相关工作经历岗位人员需提供聘用合同、劳动合同或单位证明)，单张图片大小不宜超过500KB，图片总量大小不宜超过10M，否则容易造成上传失败导致报名不。招聘岗位中专业方向有要求但毕业证未明确方向的，需提供专业方向证明。留学归国人员需取得教育部学历学位认证。

报考人员不按要求上传资料、上传资料不、资料不齐全、不符合报考条件均会造成报名不，报名不者将不得参加考试，招聘单位不再另行通知，且不接受超过规定报名时间的补报。请报考人员务必按要求提前认真准备齐全报名所需的材料，尽早进入系统报名，不建议压着报名截止时间报名，避免出现系统拥堵或因为证明材料缺失不能重报导致报名不。

(三)资格初审

网上报名期间进行资格初审，由招聘单位负责。

(四)相关要求

1.每名报考人员限报一个岗位，不得重复或多报岗位，多报岗位者取消报名资格且不另行通知。

2.报名时，报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位提供的涉及报考资格的材料信息不实的，取消本次报考资格。涉及恶意或虚假注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次报考资格。报考人员应认真阅读招聘公告，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的报考行为负责。

3.2022年应届高校毕业生可提供就读学校盖章的《毕业生就业推荐表》报名，但在2022年7月31日前，必须取得与报考岗位相应的应届学历学位，否则取消参考或聘用资格。

4.被吊销职业(执业)资格证书不得作为资格材料。

5.每个岗位有效报考人数与招聘计划数的比例不低于3:1，笔试达不到开考比例的，则相应核减招聘计划数或取消招聘岗位计划，对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经报市人力资源和社会局审核同意，适当降低开考比例(但有效报考人数与招聘计划数的比例不得低于2:1)，并在原公告发布范围内进行公告。

6.本公告中“应届高校毕业生”是指：2022年应届高校毕业生,以及2020、2021届尚未落实工作单位的高校毕业生。

7.专业硕士研究生学历人员报考本公告中医师类岗位，除满足岗位所需条件外，还需提交住院医师规范化培训合格证书或规培基地出具的住院医师规范化培训考核合格证明。

8.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，在本次招聘中按当年应届毕业生同等对待。

9.报考人员必须遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)和本公告等有关规定。

五、笔试、现场资格审查、面试

本次考试由邵阳市卫生健康委员会和用人单位负责组织实施，邵阳市人力资源和社会局负责指导、监督。招聘的岗位均按笔试加面试合成综合成绩确定体检入围名单。

(一)笔试

1.笔试时间定于2022年7月28日，具体考试时间段、地点见准考证，笔试内容见附件1。通过报名资格初审人员须在笔试前3日内登录报名网站自行下载打印准考证。

2.参加笔试时需携带本人有效身份证、笔试准考证及笔试要求的其他防疫证明材料，缺少任一证件(材料)的考生不得参加考试。

3.降低开考比例以及实际参考人数与招聘计划数比例低于3：1的岗位，报考人员笔试成绩须达到60分及以上或达到本次公开招聘所有岗位中同一专业试题参考人员的笔试成绩平均分(若同一专业试题只有1人参考的，笔试成绩须达到60分及以上或本次公开招聘笔试所有参考考生的笔试成绩平均分及以上)。笔试成绩占综合成绩的60%。

4.笔试成绩查询请登陆邵阳市人力资源和社会局网站(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)查询服务“查询服务---事业单位招考成绩查询”窗口。

(二)现场资格审查

1.笔试后进行现场资格审查，时间、地点另行公告。

（责任编辑：徐占宇）