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2017广东揭西县旅游数据中心招聘公告【招3人】

为加快推进“揭西县旅游数据中心”建设工作,完成“国家全域旅游示范区”创建任务,经2017年2月27日十届县政府第四次常务会议和2017年4月1日县委十一届第16次常委(扩大)会会议精神,同意县旅游局公开招聘揭西县旅游数据中心工作人员3名。为做好揭西县旅游数据中心公开招聘工作人员工作,根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令第652号)和《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府令第139号)要求,按照“公开、平等、竞争、择优”原则,现制订方案如下:

一、招聘职位及人数

根据《关于设立揭西县旅游数据中心的批复》(揭西机编〔2016〕15号),揭西县旅游数据中心为县旅游局下属公益一类正股级事业单位。2017年揭西县旅游数据中心计划公开招聘工作人员3名,详见《2017年揭西县旅游数据中心公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

二、招聘条件

1、思想素质好,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,事业心和责任感强,遵纪守法,品行端正,无违法违纪行为;

2、学历要求:全日制普通高等院校本科及以上学历;

3、年龄要求:年龄18至35周岁(即1999年4月1日至1982年4月1日期间出生);

4、户籍要求:不限户籍。

5、在我省服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人发〔2007〕141号)第二条相关规定,笔试成绩加10分;

6、在我省服务期满考核合格的“大学生村官”,根据《广东省选聘高校毕业生到村任职工作实施意见》(粤组通〔2008〕50号)规定,笔试成绩加10分。

(二)有以下情形之一者不得报考

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职人员;

(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

(3)近三年在我县各类招聘考试中持假证件报名、考试作弊的人员;

(4)正式在编在岗工作人员;

(5)其他不符合报考条件的人员。

三、招聘办法

本次招聘工作以“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘,采取统一笔试、面试、体检、考察、择优聘用的办法进行。

(一)发布招聘公告

由揭西县人力资源和社会局、揭西县旅游局在县政府门户网站(http://jiexi.gov.cn)发布,内容包括招聘单位、岗位、专业、人数、招聘条件、报考方法、报名时间和地点、监督举报电话等。

(二)报名

1、报名时间:2017年6月22日至24日。

上午8:30-11:30;下午14:30-17:00

2、报名地点:县人社局一楼大厅人力资源市场内(揭西县河婆街道特美思大道68号),咨询电话5585650

3、报名方法:报名时须由本人填写《2017年揭西县旅游数据中心公开招聘工作人员报名表》(附件2,统一用A4纸打印一份),交近期同底版正面大一寸免冠彩色照片2张及身份证、户口本、毕业证(应届毕业生提供毕业生推荐表、学生证)、报到证(办理暂缓就业的毕业生提供暂缓就业协议书)等原件及复印件各一份。要求考生真实、准确填报个人有关信息等相关材料,必须本人在承诺栏签名,如填写错误虚假信息,责任自负。

4、报名人员应诚信报考,须使用有效期内的二代身份证报名,凡提供虚假报名材料的一经查实,即取消报考资格。

5、领取准考证时间:2017年6月29日,准考证须由报考人员持本人身份证等有效证件按规定时间领取。

6、领取准考证地点:县人社局一楼大厅人力资源市场内(揭西县河婆街道特美思大道68号)。

(三)笔试

笔试采取统一组织、统一制卷、统一时间的方法进行,委托省级考试机构统一命题、制卷及评分。考务工作由县人社局、县旅游局会同有关单位实施。

笔试科目:《综合文化基础知识测试》

笔试内容:综合文化基础知识,卷面满分120分。

笔试时间:2017年6月30日

笔试地点:揭西县河婆中学

(四)报名资格审核

1、确定面试对象。按岗位招聘人数以笔试成绩高低顺序,按1:3比例确定面试对象。

2、资格审核。面试前,县人社局、县旅游局对面试对象进行资格审核。考生持本人身份证、准考证、户口本、毕业证(应届毕业生提供就业推荐表)、报到证(办理暂缓就业的毕业生提供暂缓就业协议书)、计划生育证明书(要求户籍所在地县级卫计部门盖章)等原件及复印件各一份,无法提供原件的视为资格审核不合格。

资格审核不合格的,不得参加面试;有关材料信息不实,影响资格审核结果的,取消面试资格;不按规定时间参加资格审核的,视为放弃面试资格。面试对象可按笔试成绩从高到低人员中依次递补。

资格审核的具体时间、地点等事项由县人社局、县旅游局另行通知。

(五)面试

1、面试:面试工作由县人社局、县旅游局按照有关规定负责组织实施,面试采用结构化面试方式,主要考核应考者的报考动机、言语表达能力、应变能力、综合分析能力等。

2、面试成绩:面试满分为100分,面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。

(责任编辑:李明)

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