事业单位综合应用能力（B类）是什么？
1、考试性质和目标
《综合应用能力(B类)》是针对事业单位人文社科类专业技术岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目，旨在测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力。
2、能力测查
主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。
(1)阅读理解能力：能够把握社会科学领域文本的事实和观点，全面准确领会材料含义。
(2)逻辑思维能力：能够运用逻辑方法，对社会科学领域的现象、问题和观点等进行分析、判断、推理和论证。
(3)调查研究能力：能够运用科学的方法，针对社会科学领域的相关问题，系统地收集事实和资料，在此基础上进行归纳、分析、评价和应用。
(4)文字表达能力：能够运用语言文字准确清晰地陈述意见、论证观点、表达思想。
3、感知试卷
(1)试卷由主观性试题组成，主要题型包括概念分析题、校阅改错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试从上述题型中组合选用。
(2)题量：4道
(3)题型：历年《综合应用能力(B类)》由4个题目组成。其中必目为概念分析、校阅改错、写作题。材料分析题和论证评价题有选择性的出现。试卷由主观性试题组成。
(4)分值分配：满分为150分。近几次分值分配为：22+32+36+60
（责任编辑：李明）
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