因工作需要，格尔木市人民武装部面向社会公开招聘2名编外聘用工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划、范围和条件

(一)招聘计划

此次面向社会公开招聘工作人员2名，具体招聘计划详见《2026年格尔木市人民武装部面向社会公开招聘编外聘用人员招聘计划表》(附件1)。

(二)工作地点

海西州格尔木市。

(三)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素养和道德品行;

2.具备岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能，能够熟练完成岗位相关工作任务;

3.身体健康，具备适应岗位要求的身体条件，具备良好的品行，无不良从业记录和违法犯罪记录;

4.年龄条件应聘者应满21周岁及以上;

5.岗位具体待遇、学历、岗位要求等细化要求，以附件《2026年格尔木市人民武装部面向社会公开招聘编外聘用人员招聘计划表》具体要求为准。

二、招聘程序

招聘工作按照发布招聘信息、网上及现场报名和资格审查、招聘考核、公示、聘用等程序依次进行。

(一)报名方式。此次公开招聘报名工作采取现场报名、资格审查、现场面试的方式进行。报考人员须准备以下报名材料到柴达木东路41号格尔木市人民武装部 ，联系电话：18809796848

1.报名材料：

(1)身份证、户口簿原件和复印件，报名教练员还需提供退役相关证明;

(2)毕业证原件和复印件。大专及以上学历需提供在学信网打印的有效的《教育部学历证书电子注册备案表》及《教育部学籍在线验证报告》;

(3)报考人员自行下载填写《格尔木市人民武装部编外聘用人员招聘报名登记表》(附件2)，表中基本信息可机打，签字部分手写;

(4)小2寸白底证件照3张。

(二)报名时间：2026年3月13日至2026年3月17日(工作日上午9:00-12:00，15:00-18:00)

(三)资格审查

资格审查将贯穿招聘工作全过程，在任何一个环节发现不符合资格条件者，将随时取消其招聘资格。资格审查由格尔木市人民武装部相关工作人员具体负责，并向人员做好招聘岗位条件咨询解释工作。

(四)考核方式及内容采取个人基本情况综合评定和面试相结合的方式进行，按百分制折算成综合成绩，个人情况综合评定占综合成绩的40%，面试占综合成绩的60%，总成绩出现并列的，按招聘条件中面试的高低确定。

1.个人情况综合评定内容为招聘岗位所涉及的相关内容，主要测试人员的业务素质和综合能力。

2.面试考核方式：采用“现场结构化问答”的形式，每位应聘人员面试时间为10-15分钟(其中个人综合情况审查5-10分钟，综合问答5分钟)，由领导及相关负责人员现场打分，取平均分作为应聘人员面试成绩，成绩当场告知考生。

面试时间：2026年3月17日15:00;面试地点：格尔木市人民武装部1楼会议室

(2)综合结构化问答(占面试成绩的30%)：

围绕格尔木市人民武装部工作实际提问，主要考查应聘人员的职业认知、工作思路、沟通协调能力及应急处理能力，评估应聘人员的岗位适配度和综合素养。注意事项：考生需按要求提前到场签到，逾期未到视为自动放弃面试资格;面试时间及其他未尽事宜均以格尔木市人力资源市场相关部门通知为准。

3.公示、聘用考察合格并经格尔木市人民武装部审核的拟聘人员，公示5个工作日。公示有异议的，暂缓办理聘用手续，由格尔木市人民武装部调查核实。公示后无异议的人员，格尔木市人民武装相关部门审批后，与用人单位签订聘用合同，并办理相关聘用手续，确立人事关系。新聘用人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用;试用期考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消聘用资格。

三、相关要求

(一)公开招聘期间，有关招聘的通知等重要信息将在“格尔木市就业创业服务平台”微信公众号中随时发布，请各位应聘人员务必随时关注。

(二)其他未尽事宜参照国家和我省现行相关招聘政策规定执行。

点击查看》》附件1、2026年格尔木市人民武装部面向社会公开招聘编外聘用人员招聘计划表

附件2、格尔木市人民武装部编外聘用人员招聘报名登记表

格尔木市就业服务局

2026年3月13日

原标题:2026年格尔木市人民武装部面向社会公开招聘工作人员的公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/k9nSGWmpYaSHSlHJrAWu7g

（责任编辑：李明）