为实施就业优先战略，促进高质量充分就业，加强就业困难群体兜底帮扶，现公开招聘安阳市2025年第一批市直单位公益性岗位人员142人。对零就业家庭成员、登记失业半年以上的长期失业人员及就业困难的高校毕业生等就业困难群体兜底就业安置。具体招聘计划如下：

一、基本原则

招聘遵循公开、平等的原则，按照公开招聘、资格审查、统一安置的方式进行，招聘工作全程接受安阳市人力资源和社会局直属机关纪委监督。

二、政策依据

(一)《河南省人力资源和社会厅河南省财政厅关于印发河南省公益性岗位管理办法的通知》(豫人社办〔2020〕23号);

(二)《河南省财政厅河南省人力资源和社会厅关于印发<河南省就业补助资金管理办法>的通知》(豫财社〔2024〕194号)。

三、公告发布

招聘公告于2025年9月19日在安阳市人力资源和社会局官网发布。

四、招聘时间

2025年9月21日上午8:00

五、报名地址

安阳市人力资源服务中心一楼(由向阳路东门进入)

六、招聘对象

(一)招聘对象为男不超过60周岁，女不超过50周岁，能完成岗位工作，且属于下列类别之一的就业困难人员：

1.城镇零就业家庭成员;

2.距法定退休年龄10年以内的登记失业人员;

3.登记失业半年以上的长期失业人员;

4.正在享受城镇最低生活待遇的家庭、当年经县级以上总工会认定的城镇特困职工家庭、残疾人家庭、农村建档立卡脱贫监测户等家庭中毕业两年内未就业的高校毕业生(含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生)、在校期间曾享受助学贷款的毕业两年内未就业的高校毕业生;

5.就业困难的被征地农民;

6.失业的残疾人、城镇复员转业军人、县级以上劳动模范、军烈属和需要抚养未成年人的单亲家庭成员。

以上各类就业困难人员须具有劳动能力和就业意愿，到本人常住地街道人社所进行就业困难人员认定和三次以上求职记录登记，且信息已录入“河南省互联网+就业创业”信息系统。

(二)有下列情形之一的人员不得报名：

1.与其他单位签订劳动合同或在其他单位从事工作取得劳动报酬的;

2.受党纪、政纪处分，处未满的;

3.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

4.自主创业取得营业执照或担任股东、监事理事的;

5.已享受过2次公益性岗位安置的;

6.已经实现灵活就业并享受灵活就业社保补贴的;

7.其他有关规定不得报名应聘的。

七、招聘计划和条件

附《安阳市2025年第一批公开招聘市直单位公益性岗位表》

八、工作程序

(一)报名程序

1.本次招聘采取现场报名方式进行，每人限报一个岗位，所报岗位招满即止。

2.报名人员须提交的证件资料：报名者本人携带身份证原件、一寸彩色免冠照片1张及个人相关证件(高校毕业生携带毕业证，退伍复转军人携带退伍证，残疾人携带残疾证)到现场进行报名，经工作人员核实信息后填写《公开招聘公益性岗位人员报名表》。

(二)资格审查

招聘资格审查工作贯穿于招聘工作全过程，报名人员填报信息必须真实有效。凡发现不符合条件或提供虚假信息的，取消其被招聘资格，已签订公益性岗位劳动合同的予以终止，产生的一切后果由本人承担，情节严重的承担相应法律责任。

(三)录用程序

1.公示。报名结束后市人社局对报名人员资格进行审查，拟录用人员名单在安阳市人力资源和社会局官网和安阳市人力资源服务中心同时公示7天。

2.录用。公示无异议后，用人单位根据岗位需要自行组织招聘人员进行体检，体检合格后录用。

3.签订合同。录用的公益性岗位人员与用人单位签订劳动合同，每年考核合格可以续签一年，合同期限最长不超过三年，对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休年龄。

九、人员待遇

工资待遇不低于2100元/月(含个人缴纳保险费;标准随最低工资标准调整)，缴纳5项社会保险(即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。

十、其他事项

(一)应聘人员要服从现场工作人员安排，遵守会场纪律，有序参加招聘。

(二)报名人员请保持电话畅通，因无法联系影响上岗的视为放弃。

(三)其他未尽事宜由市人力资源和社会局负责解释。

咨询电话：

安阳市人力资源和社会局就业促进办公室 2209307

附件：安阳市2025年第一批公开招聘市直单位公益性岗位表.xlsx

2025年9月19日

原标题:安阳市2025年第一批公开招聘市直单位公益性岗位人员公告

文章来源:https://rsj.anyang.gov.cn/2025/09-19/2488907.html

（责任编辑：李明）