为贯彻落实《昆明市人力资源和社会局 昆明市财政局关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》（昆人社通【2020】37号）文件精神，结合呈贡区民政局的实际情况，现招聘2名公益性岗位工作人员，就有关事项公告如下：

一、招聘机构

为体现“公开、公正、公平”的招聘原则，在整个招聘过程中委托第三方专业招聘机构——昆明春溢实业企业人力资源服务有限公司全权负责招聘工作。

二、待遇标准和工作地点

1、待遇按3340元/岗/月（含有养老、医疗、失业保险个人和单位承担部分）。

2、工作地点：呈贡区民政局。

三、招聘基本条件

（一）限呈贡区户口（含托管的大渔街道、马金铺街道、洛羊街道和七甸街道）。

（二）办理城镇登记失业的零就业家庭人员、享受城乡居民最低生活人员、男年满50周岁和女满40周岁以上的大龄失业人员、有劳动能力的残疾人、连续失业1年以上人员（以上五类人员统称为“就业困难人员”）。

四、招聘程序

（一）报名方式：

1.报名方式：现场报名。

2.报名地址及联系人：

报名地址：仕林街6栋呈贡区人力资源服务产业园208室。

点击查看具体联系方式

3.报名时间：2023年12月7日—16日09:00—12:00时14:00—17:00时，该时间段之外，概不接受报名和接听咨询电话。

4.报名时提交以下相关材料的原件和复印件：

（1）身份证复印件一份（验原件，收复印件）；

（2）户口薄或户籍证明（验原件，收复印件）；

（3）就业困难申请书（由本人所在社区居委会确认）。

5.报名同时进行资格审查，如报考人员对资格审查结果有异议，可向呈贡区人力资源和社会局相关部门申请复核。 6.资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消应聘资格。

（二）承诺

报名人员应仔细阅读招聘公告和报名条件，如实填报相关信息，填写有效的联系电话、通讯地址，确保通讯畅通，凡本人填写信息错误的自行负责。

（三）面试

1.面试采取结构化方式进行，主要测试面试人员应具备的岗位基本素质和实际工作能力、应变能力等方面的基本素质。

2.面试时间和地点另行通知。

3.面试结束后对成绩进行公示。

（四）公示

对确定拟聘用人选进行公示5日，公示期内如有异议，以书面形式向呈贡区民政局提出，自接到异议之日起3个工作日内调查核实。

在公示期间，如出现不合格、自动放弃等情形，取消其拟聘用资格，并书面告知理由。空缺名额按面试成绩由到低分的顺序依次递补。

（五）聘用程序

1.对经公示无异议人员，报呈贡区人力资源和社会局相关部门备案后办理相关聘用手续。

2.以劳务派遣的方式与聘用人员签订劳动合同，劳动合同一年一签。

五、其他事项

（一）有下列情形之一的，视为自动放弃，相应岗位按面试成绩从到低分依次进行递补:

1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；

2.公示期满，联系不上拟聘人员本人的。

（二）不予聘用情形：

拟聘用对象在资格审核、体检（入职常规体检）、政审等任一环节发现不符合条件经核实情况属实的，不予聘用。

六、工作要求

（一）经前期报名资格初审合格者，参加面试。本次招聘公告在春溢微平台发布，通过其它渠道获取错误信息从而造成报考失误的，由报考人员自行负责。

（二）报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报考人员自行承担。

（三）报考人员必须严格遵守招聘公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员，严格按照有关规定处理；触犯法律的，移交司法机关依法处理。

昆明春溢实业企业人力资源服务有限公司

2023年12月7日

原标题:呈贡区民政局公开招聘 “公益性岗位”工作人员公告

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/2trAntykpIXfCpH6W8JVYg

（责任编辑：李明）