2014年湖北公务员面试模拟题[综合分析题型-9]_中公网校
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2014年湖北公务员面试模拟题[综合分析题型-9]

  【模拟题母】哈佛图书馆新进一批珍贵图书资料,规定不得带出。后发生一场火灾,这批图书损失殆尽,但只留下来了一本,原来是一位同学私自将图书带出才得以保存。哈佛表扬了这位同学,但最终还是将他开除了。如何评价哈佛的做法。

  【题目类型】综合分析

  【答题要点】

  首先,从的处理方式来看:这个同学违反的规定把不允许外借的图书偷偷带走,显然是很错误的偷盗行为,应该给予严惩;但是这位同学减小了的损失,又应该予以表扬。很清楚地界定出了这位同学的两种截然不同的行为并果断地分别予以处理,这不但不矛盾,反而说明处事的公正、严明,功是功,过是过,决不混淆。这体现了一个世界名校的大气和成熟。

  这告诉我们在处理问题的时候,不能感情用事,不能以对人的直观感觉作为处事的依据,而应该针对不同事件的性质,严格地遵照既有的规矩去处理。

  最后我再来简单处事的人性化问题。针对这位同学的行为,我认为,在遵守相关规章制度的基础上,应尽量宽大,给予其改正的机会。这不但体现了的大度,也会形成一个更正确的教育导向。毕竟,惩罚只是手段,不是目的。

(责任编辑:李明)

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