2022湖南邵阳市市直事业单位招聘60人公告_中公网校
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2022湖南邵阳市市直事业单位招聘60人公告

根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)等文件精神,现我市市直部分事业单位面向社会公开招聘60名事业编制工作人员。整个招聘工作按照制定方案、发布公告、网上报名、网上资格初审、笔试、现场资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。查询相关招聘信息请登陆邵阳党建网(http://sysdj.gov.cn/)、市人力资源和社会局网站(http://rsj.shaoyang.gov.cn/)以及各招聘单位主管部门门户网站。

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优和德才兼备的原则。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备要求有基层工作经历岗位的条件;

    要求有基层工作经历的岗位,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指在县级及以下党政机关工作的经历;在各类企事业单位、村(社区)组织、其他经济组织、社会组织等工作以及自主创业的经历;以聘用、劳务派遣等方式在各级党政机关工作(不具有公务员或参照公务员法管理机关、事业单位工作人员身份)的经历;离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历;在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历。

    全日制普通高校毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历,不能视为基层工作经历。基层工作经历,工作年限按足年足月累计计算。工作经历和服务年限时间截止计算至2022年9月30日。

7.岗位所需要的其他条件(见附件1)。

(二)不能报考人员

1.现役军人;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

3.尚未解除党纪、政务(纪)处分或正在接受纪律审查的人员;

4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

5.报考人员不得报考聘用后即构成应回避的岗位;

6.不接受在读的普通高校全日制非应届毕业生报名,在读的全日制非应届研究生不能以本科等学历报名,其他情形依次类推;

7.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

8.市委巡察办信息中心“文字综合”岗位其他不能报考的情形:①受过组织处理的;②与市纪委监委机关、市委巡察机构和市纪委监委派驻纪检监察组工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系以及需要回避的其他情形;③配偶及直属亲属经商办企业可能影响公正执行公务的;④社会关系复杂,不适合从事纪检监察工作的等;

9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘岗位及要求(详见附件1)

四、报名时间、方式、资格审查及要求

(一)报名时间

自2022年10月9日8:00起至2022年10月12日17:30止。

(二)报名方式

报名采取网上报名的方式。报考人员登录人事考试报名服务平台(http://shaoyang.pzhl.net/)进行网上报名,本平台不推荐使用苹果设备或手机等移动终端,请使用电脑登录网页进行注册报名。报名时提供电子材料包括:在报名系统里按要求填写相关信息;本人有效身份证(不含电子身份证、过期身份证,下同)、学历学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、岗位要求的资格证书、其他相关证明材料及近期一寸免冠蓝底证件照(jpg格式,大小30-200KB以内,不得使用身份证或照片翻拍上传)等,单张图片大小不宜超过500KB,图片总量大小不宜超过10M,否则容易造成上传失败导致报名不。应聘者用本人身份证号进行注册,一个身份证号只能注册一次。

(三)资格审查

网上报名期间进行资格初审,由招聘单位负责。笔试后进行现场资格审查,由招聘单位和主管部门负责。报考资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

(四)相关要求

1.每名报考人员限报一个岗位,不得重复或多报岗位,多报岗位者取消报名资格且不另行通知。投递资料不全者,视为报名不。

2.报名时,报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位提供的涉及报考资格的材料信息不实且影响报名审核结果的,取消本次报考资格。恶意或虚假注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造、涂改学历学位证明及其他有关材料骗取考试资格的,取消本次报考资格。报考人员应认真阅读招聘公告,诚信报考符合条件的岗位,并对自己的报考行为负责。

3.报考人员的学历学位必须为国家认可的学历学位。留学归国人员需取得教育部学历学位认证。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业生,分别按照中专、大专、本科学历同等对待。本次招聘所设专业不区分专业硕士、学术硕士。

4.每个岗位有效报考人数与招聘计划数的比例原则上不低于3:1,笔试达不到开考比例的,则相应核减或取消招聘计划数,对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位,按管理权限分别报市委组织部、市人力资源和社会局审核同意,适当降低开考比例,并在原公告发布范围内进行公告。

5.本公告中“应届高校毕业生”是指:2022年应届高校毕业生,以及2020、2021届尚未落实工作单位的高校毕业生。

6.岗位所要求的专业具体参考《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》。所学专业已列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招考岗位专业的,不符合报考条件;所学专业未列入《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》但符合岗位专业条件的,由招聘单位提出申请,经主管部门同意,按管理权限报市委组织部、市人社局备案。

7.报考人员必须遵守《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、《邵阳市事业单位公开招聘人员实施细则》(邵人社发〔2019〕54号)和本公告等有关规定。

原标题:2022年邵阳市市直事业单位公开招聘人员公告

文章来源:http://rsj.shaoyang.gov.cn/syrsj/sydwgkzp/202209/1e08d8fe252645c9b51812d30fb73913.shtml

(责任编辑:李明)

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