2014年江苏公务员考试职位分析
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三、工商系统招录规模可观
从垂直系统的招录情况可以看出，工商系统招录439人，在各垂直系统中是招录的重要门户，对于考生们来说可以列入选择，因为工商系统的各种条件还是有一定诱惑力的。
四、A类职位占总职位数的43%
众所周知，江苏是推进分级分类考试的前沿省份，近年来一直是按职位列考试科目，
A类是综合类职位，考《公共基础知识》、《行政职业能力测验》、《申论》三科;B类是警察执法类职位，考《公共基础知识》、《行政职业能力测验》两科;C类是乡镇街道等基层职位，考《公共基础知识》、《行政职业能力测验》两科。
从上表可看出A类职位的考生居多，占到总计划的43%，说明报考综合类职位的考生将聚集于此，考生们要重点观望一下。
五、本次招录覆盖各个学历层次近年近年
由上表可以看出，本次招录对于学历的起点要求还是比较低的，有48人、35个职位只要是高中(中专)起点的考生即可参加报考。但是该类职位主要是面向 村(社区)党组织书记(主任)，属于定向招录，考生们要看清楚“其他”一栏里的要求，莫要盲目报考。
六、94.6%不限基层工作经验
从本次招录职位表可以看出，仅有349人需要基层工作经历，94.6%的职位不限制基层工作经历，这对于广大应届生来说是利好消息，应届生将有充分的空间去选择职位，也表明，应届生成“公”的几率很大。
（责任编辑：李明）
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